Travail Flashcards
D.Cardon : titre + thèse
“A quoi rêvent les algorithmes?”
Recours généralisé aux algorithmes dans la sphère privée et professionnelle. Nouveau vecteur d’assujettissement des travailleurs. Fonctionnements très automatisés qui laissent peu de place à la subjectivité.
Plan + auteurs
(1) Autonomie : impression d’autonomie dans le travail
- M.Lallement : “La tristesse et la lassitude ont laissé la place au stress et au harcèlement”
(2) Eclatement des normes d’emplois qui contribuent à renforcer les inégalités entre travailleurs et atomiser le corps des travailleurs
- L.Tranchant : déqualification intérim
(3) Capitalisme de plateformes
- Abderlnour, Bernard
S.Abdelnour : titre + thèse
“Les nouveaux prolétaires”, 2011
Les employés sont les nouveaux prolétaires : précarité de l’emploi, bas salaires, salariés mal protégés et fragiles.
Les employés sont les nouveaux prolétaires : auteur
S.Abdelnour, 2011
Définition de uberiser
Transformer un secteur d’activité avec un système économique qui tire parti du numérique. (Abdelnour, Bernard)
Définition “capitalisme de plateformes”
Nouveau modèle économique :
- Entreprises jouent le rôle d’intermédiaires entre clients et travailleurs
- Moyens de production appartiennent au travailleur
- Travailleur sous statut d’indépendant
- Travailleurs assument les risques liés à leur activité : risques physiques, investissement, clientèle…
(Abdelnour, Bernard)
S.Abdelnour, S.Bernard : thème et points principaux
Capitalisme de plateformes
- Définition capitalisme de plateformes
- 2 distinctions travail sur plateformes
- Droit du travail
- Impact sur inégalités
Types de travail sur plateformes
Distinction Valerio de Stefano :
- crowdwork : sous-traitance de micro-tâches en ligne payées à l’unité
- work on demand : travail + traditionnel dont commande et offre passent par outils numériques, activités non délocalisables
Droit du travail par rapport aux plateformes (Abdelnour, Bernard)
- droit du travail lié à l’histoire du salariat et de la grande manufacture
- professions libérales qualifiées : rôle dans les régulations donc + de droits
- travailleurs indépendants non ou peu qualifiés : pas protégés
Abdelnour, Bernard : impact des plateformes sur les inégalités
Situations hétérogènes
- Emploi principal : difficile d’en vivre, source de précarité, pas en mesure de négocier les conditions de travail
- Emploi complémentaire : satisfaction des travailleurs + élevée, personnes blanches aux revenus élevés, accomplissement de tâches sous-qualifiées normalement effectuées par travailleurs non diplômés racisés
Boltanski, Chiapello : titre + thèse
“Le nouvel esprit du capitalisme” : récupération du discours managérial de la critique artiste vers nouvelle forme de capitalisme
Critique artiste
Adressée au capitalisme et à l’organisation du travail fordiste des années 60’ :
- manque de sens du travail effectué par les salariés
- capitalisme source d’oppression des individus en supprimant leurs libertés, autonomie et créativité
S.Bernard: titre + année + thèse
“Le nouvel esprit du salariat”, 2020
- idéal méritocratique, individualisation du salaire liée à performance individuelle
- 3 figures de salariés :
- -> “salarié associé” : partage bénéfices employeur/salarié
- -> “salarié méritant” : primes d’objectifs
- -> “salarié quasi-indépendant” : salaire à la commission
M.Lallement 2 idées
- “entrepreneur de soi-même” : responsabilisation individuelle
- “la tristesse et la lassitude ont laissé la place au stress et au harcèlement”
“entrepreneur de soi-même”
M.Lallement
