Thème 3 et 4 : Écoute active Flashcards

1
Q

Lors d’une écoute active quels sont les comportement à adopter ?

A
  • contact visuel
  • se placer à la hauteur de la personne
  • Débit, volume, rythmes appropriés au contexte
  • Position du corps vers la personne
  • Formules de politesses
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Q

Quels sont les attitudes à adopter lors d’une écoute active ?

A
  • respect
    -ouverture
  • authenticité
  • agréabilité
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Q

Quels sont les comportement et attitude à éviter lors d’une écoute active ?

A
  • aucune contact visuel
  • poser trop de questions
  • entrer dans la zone intime
  • ne pas laisser la personne répondre/interrompe
  • Rire inapproprié
  • etc.
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4
Q

Quel sont les étapes du premier contact ?

A
  1. Salutation personnalisé
  2. Demander le nom de l’aidé (double vérification)
  3. Se présenter
  4. Préciser son rôle
  5. Objectifs / but de la rencontre
    6.
    Validation/consentement
  6. S’informer sur l’état de l’aidé
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5
Q

Quels sont les étapes de clôture de rencontre ?

A
  1. Signaler la fin de l’entretien
  2. Demander si questions/besoins/
    satisfactions
  3. Énoncer ce qui suivra de l’entretien pour la personne
  4. Annoncer qui prend place/ la prochaine personne qui visitera
  5. Salutation personnalisée
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6
Q

Quels sont les caractéristiques d’une écoute empathique et validant ?

A
  • Accorder une attention aux indices verbaux
  • Se centrer sur la personne (indices non verbaux )
  • Parler moins
  • utiliser les silences
  • écouter
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7
Q

Quels sont les 4 techniques d’écoute active ?

A
  • Reflet
    -Focalisation
    -Reformulation
  • La question ouverte
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8
Q

Quel est la définition d’un reflet lors d’une écoute active ? Donner un exemple

A

Exprimer à autrui notre perception de son ressenti, de ses émotions
Ex: Traduire en mot notre impression de culpabilité ou de rancune vécues par l’aidé

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9
Q

Donner quelque exemple de phrases que nous pouvons utiliser pour refléter leur émotion

A

-Vous vous sentez coupable
-j’ai l’impression que la rancune t’envahit présentement…que c’est plus fort que toi

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10
Q

Quel est la définition de la focalisation ? Donner un exemple ?

A

Demander à l’aidé de parler d’un élément précis de son vécu

Amener l’aidé à se centrer sur l’essentiel, à développer davantage sur un élément particulier

Exemples : Demander à une personne qui parle de tout et de rien de revenir sur sa crainte des “machines”

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11
Q

Quel est la définition de la reformulation ? Donner un exemple

A

Exprimer dans vos propres mots (langage professionnel) ce que l’aidé vit “ici maintenant”

Exemple: Traduire en nos mots ce que l’on comprend du problème vécu par l’aidé

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12
Q

Quel est la définition de la question ouverte ? Donner un exemple.

A

Orienter l’aidé dans l’exploration de son vécu

Permettre à l’aidé d’exprimer ce qu’il comprend globalement de sa situation

Poser une question générale pour que la personne dise ce qu’elle ressent “ici maintenant”

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13
Q

Quel est notre rôle lors de l’écoute active ?

A

Rendre la personne proactive

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