sociale Flashcards

1
Q

c’est quoi un modele bio-écologique?

A

permet une comprehension approfondi sur le development du jeune selon son environement

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2
Q

Quels son les models bio-écologique et leurs fonctions?

A
  1. Ontosystème: fait reference au critique personnelle, l’identité compétence et resource personnelle. (Mexique)
  2. Microsysème: Tout milieu qui touche et en contact direct avec le jeune (Famille, École, Amis)
  3. Mésosystème: Toute interaction entre les microsystème et leurs effect sur le jeune. (amis de l’école, lien de communication entre parent et école)
  4. Exosystème: Toute interaction qui affect indirectement le jeune (milieu de travail du parent; politique d’immigration du canada)
  5. Macrosystème: la place qu’occupe l’enfant dans chaque système selon son rang sociale; (stéreotype, croyance, status)
  6. Chronosystème; Intereaction entre tout les écosystèmes tout au long de la vie du jeune.
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3
Q

Quel type de jeune sont susceptible a être les plus optimiste?

A

Les jeunes qui ont une spirituality, ou croyance

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4
Q

Quels sont les principaux problèmes pour lesquelles les jeunes contact jeunesse écoute?

A
  1. Émotionelle
  2. Suicide
  3. Relations
  4. Changement familiale
  5. Ecole
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5
Q

Quels sont les deux type de famille?

A

Élargie et nucléaire

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6
Q

Nomme les trois grand evolution familiale

A

Traditionelle, Moderne et actuelle

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7
Q

C’est quoi la notion Innu donne des exemples?

A

Exemple de perspective sensible à la culture pour comprendre la notion de la famille; sense de communauté, cohabitation et les services prise en charge par eux

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8
Q

C’est quoi un Génograme?

A

C’est une illustration des membres de famille et relation que le jeunes tiens avec chacun; exemple le lien de confiance

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9
Q

Quel role joue les réseaux sociaux et les risques qui viennent avec dans la vie d’un jeune actuellement

A

C’est devenu le système sociale du jeune.
Risque cyber intidimidation

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10
Q

Quels sont les risque et conséquence de l’intimidation?

A

risque; Manque d’habileté sociale, dépression

conséquances; suicidaire, faible estime de soi, pas de motivation

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11
Q

Une relation saine nécessite quel deux fonctions?

A

L’empathie et capacité d’écoute/résolution de conflit

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12
Q

Comment pouvons nous distinguer l’anxiété de performance, le stress et l’anxiété généralisé?

A

Anxiété de performance; Moment précis, et court terme

Anxiété généralisée; affect tout sphère de ta vie, long terme et diagnostique

Stress; Normal, vécu par tous et réaction humaine

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13
Q

Quel est le role de l’intervenant dans un milieux sociale?

A

Offrir un apprentissage et formation approfondi au personnelle et service d’evaluation des service offert.

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14
Q

Quel sont les 3 niveaux d’intervention?

A

Promotion de santé, ciblé et spécialisé par des services de consultation

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15
Q

Quels sont les 3 mode d’interventions?

A

Individuelle, groupe et collectif (LBTQ)

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16
Q

Quels sont les stratégie de bien être pour les intervenants

A

Relations saine, exercice, méditation, temp de qualité

17
Q

Quels sont les deux approches d’interventions et quels sont les role des intervenants ?

A
  1. Orientée solutions; ce concentre sur les solutions et non les problème.
    Role; compliments, amplification, question miracle, question d’échelle,
  2. Entrevue motivation; Dans un context d’auto-dépendance; preuve d’empathie
    Role; écoute réflexif, inciter client a parler du changement, et offrir l’information, rétroaction et conseils
18
Q

Quels sont les 5 stades de changement?

A
  1. Pré-contemplation; Voit pas de problème = pas près a changer
  2. Contemplation; Réalise qu’il ya un problème mais tjr pas prêt a changer
  3. Preparation; Prêt a changer, volonté et prise de décision.
  4. Actions; Utilisation des stratégies pour changer
  5. Maintient; Changement et maintenir les stratégies = éviter les rechutes
  6. Rechuté; retour au maintient (Il faut prévoir les pièges et preparer des stratégies au cas ou)
19
Q

Quels sont les 4 stratégies d’écoute et leurs fonctions?

A
  1. Question ouvertes; incite le jeune a dire plus
  2. Affirmation; souligner les bon comportement du jeune
  3. Réflexion; reformulation
  4. Sommaire; confirmer que qu’on compris
20
Q

Quels sont les deux groupes d’interventions?

A

Groupe de développement et groupe de tâche

21
Q

Explique le groupe de développement et ses sous-fonctions

A

Son objectif est de répondre aux besoins sociaux et personnelle des membres; thérapie, soutien, éducation, connaissance et socialisation

22
Q

Explique le groupe de tache et nomme ses Besoins

A

Son objectif est de trouver des solutions a des problèmes organisationnelle; besoins de clients, besoin d’organisme et besoin de communauté