quiz 3 par 3 Flashcards
1
Q
define jornada de trabajo
A
el tiempo obligado por el que el trabajador trabaja para el patrón.
2
Q
tipos de jornada laobral
A
- diurna, 6-20, max 8
- nocturna, 20-6, max 7 hrs
- mixta, max 3.5 hrs noc, max 7.5 hrs.
- reducida, menores de 16, max 6 hrs distribuidas en periodos de 3 con descanso de 1hr
- jornada especial (des sábado)
- continua (.5 hrs de descanso)
- discontinua
- emergencia,riesgo
- extraodinaria (9hrs en periodos de 3hrs)
3
Q
define suspensión
A
constituye una situación de excepción en virtud de la cual deja de ejecutarse durante cierto tiempo el trabajo, no salario, si antiguedad
4
Q
motivos para suspensión
A
- enfermedad contagiosa
- incapacidad por accidente o enfermedad (60% salario desp 4 días, hasta por 1.5 años)
- prisión preventiva seguida de sentencia absolutiva (max 1 año)
- arresto del trabajador (36 hrs hasta que se diga la sentencia)
- el cumplimiento de servicios y desempeño de cargos constitucionales.
- la falta de documentos que exijan las leyes y reglamentos necesarios por la ley para la prestación del servicio (max 2 meses)
7 conclusión de la temporada - maternidad
- seis semanas antes o después (min 2 antes)
- si se necesita más tiempo sube a 8
- mamá se puede ausentar por 1 año, del cual 60 días le dan 50% del sueldo. y derecho de lactancia.
-papá 5 días.
-adopción 6 semanas 50%.
5
Q
aguinaldo
A
15 días de salario. max 20 dic
6
Q
vacaciones
A
1-6 2-8 3-10 4-12 5,6,7,8-12 9-14 10,11,12,13-14 14-16 19-18 24-20 29-22
