Question preparatoires Flashcards
4 styles de communication :
- Analytique
- Aimable
- Directif
- Expressif
6 étapes pour permettre une résolution qui satisfait toutes les parties?
- Définir des objectifs clairs et réalistes
- Évaluer le problème (0-10) et le point de vue de l’autre - choisir le bon moment
- Recrchecher et analuser des solutions (critère dévaluation et solution)
- Choisir des solution : plant a et b
- Mettre la solution en qui, quoi, comment, quand
- faire le suivi des actions (date)
2 obstacles à la gestion des conflits:
- la recherche de la cause
- recherche de solutions
5 façons de gérer des conflit
- évitement
- accommodation
- compétition
- collaboration
- compromis
8 caractéristiques d’une équipes de travail efficace :
- Mandat (claire)
- Processus de production
- Processus d’auto-régulation
- Processus de solidarité
- Prise de décision
- Influence
- Habileté de communication interpersonnel
- Résolution du conflit
normes formelles et informelles c’est quoi?
informelles : saluer
Formelles : écrit sur papier
4 facteurs qui influence le degré de participation dans une équipe ou un groupe
- nombre de personne
- le contexte
- temos requis
- intérêt de la tâche
3 phase du deuil
- initiale (déni)
- centrale (émotion)
- finale (acceptation)
4 facteurs qui détermine le deuil:
- personnalité de l’endeuillé (age, sexe)
- Relation qui ecistait avec e défunt (nature, durée, relation)
- circonstances du décès (genre de mort)
- Facteurs subséquents (conséquences de perte)
Particularités de l’enfants en deuil
compréhension de la mort = irréversible
Particularité du deuil adolescents :
attachement est d’autant
Particularité du deuil adultes:
animal remplace les enfants
Particularité du deuil personnes âgées
perte de capacité
Style de communication 0-2 ans
collaboration parent
Style de communication 2-6 ans
mettre à sont niveau
attirer son attention qq chose qui interesse
rester calme et comprhéensive