Oefentoetsen

Question 1

Als men vanwege een levensovertuiging bezwaar heeft tegen deelname aan een verplichte sociale verzekering, kan men een ontheffing aanvragen.

Answer 1

Gemoedsbezwaarden

Question 2

Wat is de maximale opzegtermijn voor een werknemer?

Answer 2

6 maanden

Question 3

Kun je aan een loonstrook herkennen dat een uitzendkracht een uitzendovereenkomst met uitzendbeding heeft?

Answer 3

Ja, dat kun je zien, omdat zij reserveringen in geld op hun loonstrook hebben staan. (zonder uitzendbeding staat het er in tijd op)

Question 4

In welke branche zijn er extra beperkingen bij het uitzenden?

Answer 4

De bouw

Question 5

Voor arbeidsovereenkomsten van minder dan …???… per week geldt de regel dat als een werknemer is opgeroepen om te komen werken hij in elk geval recht heeft op 3 uur loon per oproep.

Answer 5

15 uur

Question 6

Hoe bereken je het tarief van de inlener als het loon 10 euro is, de kostprijsfactor 1,6616 en de marge 75?

Answer 6

10:1,6616= 16,616 : 75 x 100 = 22,15 (tarief voor inlener)

Question 7

Hoe bereken je de kostprijs?

Answer 7

uurloon x kostrprijsfactor

Question 8

Hoeveel % krijg je uitbetaald bij ziekte met een uitzendovereenkomst met uitzendbeding in het 1e jaar?

Answer 8

90% (70 van uwv en 20 van uitzendonderneming)

Question 9

Hoeveel % krijg je uitbetaald bij ziekte met een uitzendovereenkomst met uitzendbeding in het 2e jaar?

Answer 9

80% (uitzendonderneming betaald dan 10%)

Question 10

Hoeveel % krijg je uitbetaald bij ziekte met een detacheringsovereenkomst zonder uitzendbeding in het 1e jaar?

Answer 10

90% door uitzendonderneming. Bij minimumloon 100%

Question 11

Hoeveel % krijg je uitbetaald bij ziekte met een detacheringsovereenkomst zonder uitzendbeding in het 2e jaar?

Answer 11

80% door uitzendonderneming

Question 12

Hoeveel weken heeft iemand die de AOW gerechtigde leeftijd heeft bereikt op ziekengeld?

Answer 12

13 weken 90%

Question 13

Welke instantie houdt toezicht op de WAADI?

Answer 13

De NLA (Nederlandse Arbeidsinspectie)

Question 14

In de WAADI is een artikel opgenomen waarin staat dat er niet mag worden uitgezonden naar een bedrijf waar gestaakt wordt.
Hoe heet dit ‘verbod’?

Answer 14

Onderkruipersverbod

Question 15

Uitzendondernemingen mogen een uitzendkracht niet meer in de weg staan om bij de inlener in dienst te treden.
Hoe heet dit verbod?

Answer 15

Belemmeringsverbod

Question 16

Wie behartigt de belangen van de uitzendkracht bij cao onderhandelingen?

Answer 16

FNV, CNV Vakmensen en De Unie

Question 17

Hoe heet de internationale brancheorganisatie?

Answer 17

WEC (World Employment Confederation)

Question 18

Op een bijeenkomt kom je de manager van een andere vestiging tegen en jullie hebben dezelfde klant. Jullie spreken af om het zelfde tarief op te nemen in jullie offerte. Dit is in strijd met een wet. Welke wet?

Answer 18

Het belemmeringsverbod

Question 19

Hoelang kan je je nog ziek melden na uitdiensttreding?

Answer 19

4 weken

Question 20

Wat is een grensarbeider?

Answer 20

Een grensarbeider is een werknemer die in één van de EER-landen werkzaam is en in de regel dagelijks of tenminste één keer per week naar zijn woonadres in Nederland terugkeert.

Question 21

Wanneer een uitzendkracht schulden heeft aan derden dan kunnen deze de uitzendonderneming verplichten aan loonbeslag medewerking te verlenen. Dit houdt in dat de uitzendonderneming een gedeelte van het loon overmaakt naar de schuldeisers van de flexkracht.

De uitzendkracht houdt in ieder geval recht op …???… % van de netto minimum bijstandsnorm.
Om hoeveel procent gaat het hier?

Answer 21

90

Question 22

Wat is de doelstelling van de SNCU?

Answer 22

Controle op naleving CAO voor uitzendkrachten

Question 23

Wat is de laatste dag waarop een uitzendonderneming een kandidaat bij ziekte, ziek mag melden bij het UWV?

Answer 23

Dag 4

Question 24

Welke functie is dit: beschikbare functies toewijzen aan werkzoekenden?

Answer 24

Allocatiefunctie

Question 25

Welke functie is dit: vraag en aanbod bepalen de prijs (salaris) voor de functie

Answer 25

Verdelingsfunctie

Question 26

In welk sectorfonds vallen uitzendbedrijven?

Answer 26

Sectorfonds 52

Question 27

In welk sectorfonds vallen payrollbedrijven - zakelijke dienstverlening

Answer 27

Sectorfonds 45

Question 28

Wat is de norm voor het gewicht wat je mag tillen volgens de Arbowet?

Answer 28

23 KG

Question 29

Vanaf welke leeftijd wordt het minimumloon toegepast

Answer 29

15

Question 30

Hoelang moet een overeenkomst in Fase B minimaal duren?

Answer 30

Er is geen minimum

Question 31

Hoeveel wachtdagen bij ziekte gelden er in fase C?

Answer 31

1