Entrevue motvationnelle

Question 1

Qu’est-ce qui peut déclencher un changement de cpt ? (2)

Answer 1

Affrontement, honte, culpabilité
OU
Se rattacher aux valeurs intrinsèques

Question 2

Différents types de conflit ? (4)

Answer 2

Attraction/Attraction;
Attraction/évite;
Évite/Évite;
Double conflit attration/évite.

Question 3

Les principes de base ? (4)

Answer 3

Exprimer de l’empathie;
Développer la divergence;
Rouler avec la résistance;
Renforcer sentiment d’efficacité personnelle.

Question 4

Philosophie de l’EM ? (3)

Answer 4

Privilégier la collaboration;
Viser à évoquer, inciter;
Promouvoir l’autonomie.

Question 5

Cpt de l’intervenant pouvant créer de la résistance ? (6)

Answer 5

Argumenter en faveur du changement;
Assumer une attitude d'expert;
Critiquer, faire honte, blâmer;
Étiqueter le client;
Vouloir aller trop vite;
Affirmer sa prééminence.

Question 6

Types de réponses réflectives ? (3)

Answer 6

Reflet simple;
Reflet amplifié;
Reflet double.

Question 7

Réponse directives ? (5)

Answer 7

Rediriger le focus;
Recadrer;
Être d’accord mais en changeant un peu le contexte;
Souligner/affirmer l’autonomie du client;
Argumenter en faveur du statut quo.