(E2) Cours 6 : Les stratégies d’ajustement ou « coping » Flashcards
Nommez des caractéristiques des stratégies de coping et des mécanismes de défense.
Stratégie de coping
-Flexible
-Consciente
-Différenciée
-Orientée vers la réalité
-Fonction : maîtriser, réduire ou supporter la situation
Mécanisme de défense
-Rigide
-Inconscient
-Indifférencié
-Distord la réalité
-Fonction : maintenir l’angoisse à un niveau tolérable
Définissez les stratégies de coping et l’adaptation.
Stratégies de coping
-Concept spécifique (les réactions des individus aux variations de l’environnement perçues comme menaçantes)
-Efforts conscients, changeants, spécifiques et parfois nouveaux
Adaptation
-Concept très large (tous les modes de réaction des organismes vivants aux changements de l’environnement)
-Réactions d’ajustement répétitives et automatiques
Qu’est-ce que l’approche transactionnelle du stress et du coping?
-Des processus impliquant des actions réciproques entre l’individu et l’environnement
-Le concept du coping : « l’ensemble des efforts cognitifs ou comportementaux destinés à maîtriser, réduire ou tolérer les exigences internes ou externes qui menacent ou dépassent les ressources de l’individu » (Lazarus et Folkman, 1984)
Quelles sont les 3 stratégies générales de coping?
- Coping centré sur le problème – vise à réduire les exigences de la situation et/ou à augmenter ses propres ressources pour mieux y faire face.
- Coping centré sur l’émotion – tentatives pour réguler les tensions émotionnelles induites par la situation.
- Coping centré sur le soutien social – efforts pour obtenir la sympathie et l’aide d’autrui.
Quelles sont les 4 stratégies de coping face au stress professionnel?
- Centrée sur le problème : cognitive (planifier son travail).
- Centrée sur le problème : comportementale (faire ce que l’on doit faire, étape par étape).
- Émotionnelle-cognitive (penser que l’on est un gagnant).
- Émotionnelle-comportementale (exprimer son irritation devant ses collègues).
Parlez de l’efficacité des stratégies de coping (stratégies générales).
-Il est plus fonctionnel de recourir à une stratégie de coping, quelle qu’elle soit, qu’à aucune.
-Un coping centré sur le problème réduit la tension subie par l’individu en corrélant négativement avec l’anxiété et la dépression.
-Les stratégies émotionnelles sont très généralement nocives et associées à des issues dysfonctionnelles.
Parlez de l’efficacité des stratégies de coping (stress professionnel).
-Les études confirment la nocivité du coping centré sur l’émotion et du coping évitant qui induisent l’insatisfaction professionnelle et des états dépressifs.
-Un coping centré sur le problème et un coping vigilant s’avèrent fonctionnels.