Desempeño Organizacional Flashcards

1
Q

Muerte Rápida

A
  • Poca eficacia y Poca eficiencia
  • Costos altos y no suficiente producción
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2
Q

Muerte Lenta

A
  • Poca eficiencia & mucha eficacia
  • Costos bajos y no suficiente producción
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3
Q

Empresa Sobreviviente

A
  • Mucha eficiencia & poca eficacia
  • Costos altos y suficiente producción
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4
Q

Empresa Próspera

A
  • Mucha eficacia y mucha eficiencia
  • Costos bajos y suficiente producción
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5
Q

Productividad Organizacional

A
  • Indicador que mide la utilización óptima
  • Mas cantidad y calidad de productos y servicios
  • Menores costos de producción
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6
Q

Ventaja Competitiva

A

Capacidad de una entidad para superar las medidas de sus competidores.

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7
Q

Innovación

A

Proceso de generación de ideas que se vuelvan soluciones de alto impacto.

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8
Q

Innovación Incremental

A

Pequeñas modificaciones que aumentan la eficiencia o la satisfacción del usuario.

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9
Q

Innovación Disruptiva

A

Se producen productos y procesos nuevos, se busca innovar lo existente.

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10
Q

Innovación Empresarial

A

Cambio que se introduce al bien o servicio que ofrece una compañía o a sus procesos de desarrollo; emprendimiento.

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11
Q

Planeación

A

Lo que se quiere lograr y como se va a lograr; objetivos.

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12
Q

Organización

A

Establece las relaciones laborales y de mando para alcanzar las metas.

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13
Q

Dirección

A

Se coordina y motiva a los individuos para alcanzar las metas.

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14
Q

Control

A

Se evalúa que tanto se alcanzó el objetivo y si esto fue efectivo.

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15
Q

Objetivos SMART

A

Specific
Measurable
Attainable
Realistic
Time-Bound

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16
Q

¿Qué tipos de objetivos temporales hay?

A

Corto, mediano y largo plazo.

17
Q

Objetivos a Corto Plazo

A

Un año o menos

18
Q

Objetivos a Mediano Plazo

A

De 3 a 7 años

19
Q

Objetivos a Largo Plazo

A

De diez años o más

20
Q

¿Qué tipos de objetivos de nivel administrativo hay?

A

Top Managers, Middle Managers y First Line