Cours 8 - la mesure et les statistiques Flashcards
Lors de la mesure quel est le travail du chercheur?
- s’assurer que ses variables sont bien opérationnalisées
- s’assurer que les outils mesurent bien les variables
- s’assurer que les participants répondent bien à ces outils
Fidélité de la mesure (3 types)
- Fidélité temporelle : stabilité d’un construit dans le temps (test-retest et il n’y a pas eu de manipulation entre)
- Cohérence interne : Chaque item présent dans le questionnaire mesure bien le même thème, donc tendent vers le même résultat + couvre l’ensemble du phénomène
- Fidélité inter-juge : si 2 personnes utilisent les mêmes outils pour faire des observations, les 2 arrivent à la même conclusion
Validité de la mesure ( 4 types)
- Validité apparente : si je regarde mon outil, a-t-il l’aire de pouvoir mesurer ce que je veux mesurer?
- Validité de contenu : est-ce que les questions mesurent bien ce que je veux mesurer? et est-ce qu’elles couvrent l’ensemble du sujet?
- Validité de critère : prédictive : le point auquel notre questionnaire permet de prédire les comportements susceptibles de se produire
- Validité de critère : concomitante : Est-ce que tous les outils que j’utilisent en même temps mesurent bien la même chose? Prendre des mesures avec des outils différents devraient mener au même résultat
- Validité de construit : structurelle : est-ce que mon test évalue toutes les sphères de mon phénomène et les délimite bien
- Validité de construit : convergente : est-ce que les indices convergent tous vers le même sens?
Est-ce que les autres construits similaires sont proches? - Validité de construit : discriminante : s’assurer que son questionnaire mesure juste son thème précis et pas d’autre chose (ex: mesure juste la bipolarité et pas les autres troubles dépressifs)
Qu’est-ce que la mesure?
Technique selon laquelle des valeurs sont assignées à nos variables.
types de données
Nominales : chaque donnée se rapporte à une définition qui n’a pas de valeur quantitative, choix de la valeur n’a pas d’importance
(variable dichotomique présence = 1, absence = 0)
Ordinale : se réfère à un rang, un ordre, une position
Continues : La différence entre les scores est interprétable, variables se distribuent sur une échelle
C’est quoi les statistiques?
L’étude quantitative des phénomènes humains: : cherche à traduire un phénomène en équation mathématique ou en un ensemble de nombres
S’intéresse au général/commun (fait sa force, car cela permet de généraliser)
C’est obligatoirement un travail incomplet (une portée limite)
2 types de statistiques
Descriptives :
- unidimensionnelle : moyenne, étendue, écart type
- bidimensionnelle : corrélation de Pearson
- multidimensionnelle : alpha de Cronbach
Inférentielles : quand on fait un modèle à partir duquel on passe à la population
- univariée : analyse de variance/régression, modèle linéaire généraux
- multivariée : analyse multivariée, équations structurelles
Statistique descriptive
décrire les variables de l’échantillon et les liens directement observés entre elles
Statistique inférentielle
créer un modèle statistique et évaluer sa capacité à expliquer les liens entre les variables. En termes statistiques, on cherche à expliquer la variance de notre VD à partir des VI
Étapes de la démarche d’analyse statistique
- Choix des analyses à effectuer
- Préparation des données
- Exploration des données
- Vérification des postulats de base
- Analyse statistique principale
- Interprétation statistique de nos données