cours 7 Flashcards
il y a deux types de renforcement ? donnez moi un exemple
renforcement négatif : enlever une corvée désagreable
renforcement positif : donner un chocolat
le renforcement avec les jeunes tdah doit être comment ? et pourquoi ?
il doit être très rapidement donner car les jeunes avec tdah tolère moins bien les délais et ils ont de la difficulté à se projeter dans le futur
pour certains jeunes il est difficile de recevoir des renforcements devant un public on fait quoi à ce moment la ?
on le fait en privé
certains jeunes n’accepte pas les renforcements , car ils sont l’impression de se faire manipuler, il faut faire quoi ?
aller de façon très graduelle, doser les renforcements !
certains jeunes pense qu’en se faisant renforcer ils doivent se mettre vulnerable et accepter la relation avec l’adulte donc il se sentent en danger, on fait quoi ?
on reste dans les observations, on souligne les faits : tu a bien travailler tu peux changer à la prochaine activité
rester un peu distant et neutre, aller au rythme du jeune et ce qu’il est prêt a recevoir
certains parents font l’erreure cruciale de ?
de donner les renforcements sur un ton sarcastique
c’est quoi le façonnement ?
renforcer l’amorce d’un comportement
Quand on arrive par comprendre ce qui renforce un comportement mauvais on doit faire quoi ?
on doit arreter a 100% le comportement car si non le renforcement ocasionnel c’est pire
qu’est-ce qu’on doit s’asssurer que le jeune vis lors d’une conséquence
un désagrément
donne un exemple de conséquence négative
donner 7$ au jeune pour qu’il fasse ses corvés pendant 7 jours au début de la semaine, s’il ne fait pas ses corvées il se fait enlever de l’argent
avant de donner une conséquence il faut s’assurer que le jeune ?
connaissait ce qu’il devait faire et avait les compétences pour les faire
pour que les conséquences servent à responsabiliser les jeunes face à leur choix ?
donner des conséquences logiques
pour qu’une feuille de route soit efficace il faut ?
de la COLABORATION entre le jeune et l’adulte
donner du FEEDBACK au jeune afin qu’il prenne conscience de son comportement
c’est quoi l’objectif de la feuille de route
c’est la prise de conscience chez le jeune de son comportement à changer, ca favorise l’auto-observation
c’est quoi un contrat de comportement
ça precise le cmpt attendu, l’adulte s’engage à faire quelque chose en retour.
À SIGNER OFFICIELLEMENT