Cours 2 Flashcards

100%

1
Q

Définition du droit ?

A

Ensemble des lois et réglementations ayant été établies par les autorités légitimes dans une société. Ex : Code civil, code criminel, code des professions.
-Pour tout citoyen

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2
Q

Définition déontologie ?

A

Affirme que chaque action humaine doit être jugée selon sa conformité à certains devoirs. Opposé au constitutionnalisme. Ensemble des règles morales qui régissent l’exercice d’une profession ou les rapports sociaux de ses membres.

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3
Q

Définition déontologie professionnelle ?

A

L’ensemble des devoirs et obligation imposés à des professionnels de l’exercice de la profession. Ex : Codes de déontologies des ingénieur du Qc.
- Pour tout professionnel

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4
Q

Définition morale

A

Ensemble de règles et principes qui commandent des conduites au nom d’obligation qui seraient fondées… de façon rationnelle … à partir des coutumes.Ex: morales catholique, la règle d’or.
- pour toute personne

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5
Q

Morale vs Éthique

A

Les 2 signifient moeurs “habitude d’une société ou d’un individu relatives au qualifiant bien ou mal” moral (connotation religieuse), éthique (connotation libérale).
Selon Ricoeur :
-Morale désigne d’une part la ou les normces, ce qui est permis et défendu, et d’autre part le sentiment d’obligation
-Éthique amont (Réflexion critique sur la morale) et aval (applicabilité concrète de la morale) de la moral.

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6
Q

Éthique :

  1. Réflexion critique
  2. Application concrète
A
  1. Réflexe sur les valeurs qui guident les actions des personnes
  2. Mise en oeuvre de la morale. Décision tenant compte des règles et principes qui commandent des conduites mais aussi du contexte, des circonstances, des particularité d’une cas concret.
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7
Q

Éthique professionnelle

A
  1. Des codes, des règles, des valeurs qui motivent les conduites des professionnel et qui sont dans les codes de déontologie professionnel.
  2. De façon à aider le profesionnel à faire face à des problèmes impliquant des conflits de valeurs et dont la résolution aura un impact sur autrui (+ou-)
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8
Q

Obligations/Devoirs

A

Regroupe les droits, la morale et la déontologie

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9
Q

Valeurs

A

Regroupe l’éthique, l’éthique professionnel et l’éthique appliquées

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10
Q

Profession

A

Lorsqu’une occupation nécessite :

  1. Connaissance requise pour exercer les activités
    2: Autonomie de l’exercice des activités
  2. Caractère personnel des rapports avec les client
  3. Gravité des préjudices pouvant être subis par les clients
  4. Caractère confidentiel des renseignements pouvant être connus de l’exercice des activité.
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11
Q

Professionnel

A

Ceux qui exercent une occupation rencontrant les 5 facteurs d’une profession

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12
Q

Professionnalisme

A

Selon deux perspectives:

  1. Du points de vue de ce qui est attendu par les partis concernée (ex: la population).
  2. Du point des vue de ce qui est visé par les partis agissants (par un groupe professionnel qui veut voir reconnaître son professionnalisme et celui de ses membres).
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13
Q

Jugement professionnel

A

Ensemble d’aptitude de raisonnement orienté vers la recherche de la solution la plus adéquate dans le contexte.

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14
Q

Nommée les 4 types de raisonnement

A

Technique
Normatif
Stratégique
Éthique

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15
Q

Être capable, de manière autonome Déterminer la meilleure ligne de conduite en tenant compte de :

A
  • Des spécifications technique d’un problème
  • Des attentes, des besoins (client, entreprise)
  • Des règles en vigueur
  • Des valeurs que l’on veut voir actualisées par l’action
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