Cours 2 Flashcards
Qu’est-ce qu’une théorie doit comporter pour être valable?
refléter les connaissances ou les faits actuels.
être claire et compréhensible
Permettre d’expliquer des comportements déjà observés, mais aussi prédire des comportements futurs.
être cohérente en ce qu’elle ne contient pas de contradiction
Ne pas être basée sur un grand nombre de prémisses
Défini les théories de l’apprentissage comportementales.
1) stimulus
2) comportement observable
3) conséquence
Défini les théories de l’apprentissage cognitives.
Traitement de l’information avant de produire une réponse
1) Stimulus
2) Perception du stimulus
3) Prise de décision
4) Organisation de la réponse
5) Réponse
Ce mécanisme n’est pas directement observable, mais inféré.
Qu’est-ce que sont les grandes lignes du conditionnement classique de Pavlov?
Un stimulus (unconditioned stimulus) qui cause une réponse physiologique (unconditioned response) est pairé avec un autre stimulus (neutral stimulus) qui après conditionnement, va causer la même réponse. Le neutral stimulus devient le conditioned stimulus.
Extinction du stimulus: découplage du stimulus conditioné en le présentant sans le stimulus inconditioné.
Reconditionement est possible et plus rapide que la première fois. Recouvrement spontané est possible.
Vrai ou faux, l’activité physique est une bonne manière de punir un enfant pour un mauvais comportement chez l’enfant?
Faux, car l’activité physique prendra une connotation négative associée avec la punition.
Quelles sont les grandes lignes de la théorie de Thorndike sur le connectivisme?
L’apprentissage est accidentel (la première bonne réponse)
Le renforcement déterminera si oui ou non cette réponse sera reproduite.
Le renforcement positif est plus informatif
En se basant sur la théorie de Thorndike, comment est-ce que le Kinésiologue devrait baser son approche?
1) il devrait établir des objects réalisables pour ses patients.
2) Il devrait porter l’accent sur ce que son patient fait de bien.
Que sont les 5 lois de Thorndike?
1) La loi de l’état: Doit avoir les pré-requis (maturation, préparation physique, technique, etc.)
2) La loi de l’attitude: Désir d’apprendre
3) La loi de l’effet: Je poursuis lorsque j’obtiens du renforcement; j’essaie autre chose si ça ne fonctionne pas.
** La loi de l’effet est la loi principale **
4) La loi de l’analogie: Faire ce qui fonctionne bien dans un contexte semblable.
5) La loi de l’exercice: Practice makes perfect… si j’ai suffisamment de succès… les éducatifs doivent convenir à tous les participants
Quels sont les autres facteurs à considérer pour la théorie de Thorndike?
Qu’est-ce que le taux optimal de succès;
Qu’est-ce que la quantité optimale d’information présentée à l’apprenti
Différences individuelles; préfère du renforcement intrinsèque ou extrinsèque.
Quelles sont les grandes lignes de la théorie de l’apprentissage de Skinner: Operant conditioning?
Augmentation ou réduction d’un comportement en ajoutant une conséquence.
La conséquence (stimulus en soi) peut être:
1) renforcement positif: Plaisant, augmente le comportement
2) renforcement négatif: Enlève quelque chose de négatif, augmente le comportement
3) punition positive: ajout d’une réponse négative, diminution du comportement
4) punition négative: retrait de quelque chose de plaisant, diminution du comportement
Variables indépendantes: type de renforcement/punition, calendrier de renforcement (continu ou intermittent) (Ratio,proportion) (intervalle, délai temporel) (fixe ou aléatoire)
Variables dépendantes: fréquence de bonne réponses., vitesse d’acquisition, vitesse d’extinction
Vrai ou faux, les renforcements et punition ont le même effet chez chaque personne.
Faux, un renforcement objectif peut avoir un effet différent dépendant de la personne.
Quelles sont les grandes lignes de la théorie de Hull sur le renforcement? (drive reduction theory)
Pour s’adapter, l’individu doit satisfaire certains besoins (drive).
Les drives sont physiologiques ou psychologiques et peuvent être primaire ou secondaire.
Satisfaire une drive réduit cette drive. Par conséquent, renforce la réponse qui a satisfait cette drive
Nomme les input (indépendantes) variables dans la théorie de Hull.
N = nombre de fois ou le lien S-R a été renforcé.
S = intensité du stimulus (situation qui crée le besoin/drive.
Cd = état de la drive (satisfait ou pas)
w = renforcement
W = quantité de travail requis.
Nomme les output (dépendantes) variables dans la théorie de Hull.
Ce que je mesure pour évaluer l’apprentissage
la réponse est:
sTr = produite rapidement
A = de grande amplitude
n = Résistante à l’extinction
Nomme les variables intervenantes. (interprétation subjective de ce stimulus)
sHr = Force de l’habitude (force du lien S-R suite à la pratique
slr = quantité de travail
D = drive (besoin primaire)
V = Valeur du stimulus
K = motivation intrinsèque
sER = Potentiel de réaction
= sHr x D x V x K