Cours 1 - Groupe vs équipe Flashcards
Qu’est-ce que la définition du cours d’un groupe?
2 individus ou plus, liés par et dans le cadre de relations sociales
Vrai ou faux - Il y a une définition collective acceptée du mot “groupe”?
Faux - il n’y a pas de consensus, variation entre les chercheurs
Quels sont les aspects important du concept de groupe?
- Liés par but commun
- Possibilité d’interaction avec tout le monde
- Groupes peuvent se former par intérêts communs, proximité, ressemblance, etc.
- Force et intensité des groupes et des liens dans les groupes peuvent varier
Quels sont les 4 grands types de groupes?
- Groupes primaires (famille, amis proches, fight squadron, etc.)
- Groupe sociaux (collègues de travail, équipes, groupes d’études, etc.)
- Collectives (spectateurs, file d’attente, mouvement sociaux, etc.)
- Catégories (Hommes, femmes, caucasiens, médecins, etc.)
Quels sont les caractéristiques d’un groupe?
Les noms, pas expliquer en détail
- Composition
- Frontières
- Taille
- Interaction
- Interdépendance
- Structure
- Objectif
- Origine
- Unité/cohésion
- Entitativité
Qu’est-ce que la composition d’un groupe?
Qui fait partie de l’équipe, qui définit la nature du groupe
Que peut-on dire à propos des frontières d’un groupe?
- Détermine qui fait partie du groupe et qui ne l’est pas
- Groupes ouverts -> perméables
- Groupes fermés -> ++ cohésion, membres s’identifient au groupe
Que peut-on dire à propos de la taille du groupe?
- Variable entre 2 à 150 (si plus, pas capacité de former liens)
- Nb de relations possible dans le groupe augmente avec la taille du groupe
- Apparition de sous-groupes dans les grands groupes
Vrai ou faux - Un groupe de deux se nomme une dyade?
Vrai
Que peut-on dire à propos de l’interaction dans un groupe?
- Correspond aux actions entre les membres d’un groupe
- Bales propose Interaction process analysis (IPA) où il fait distinction entre interactions liés à la tâche et interactions sociales
Que peut-on dire à propos de l’interdépendance dans le groupe?
- Membres dépendent les uns des autres, car résultats, actions, pensées et expériences sont en parties déterminées par les autres dans le groupe.
- Élément important pour faire différence entre groupe et équipe (équipe = forte interdépendance)
Quels sont des exemples d’interdépendance entre les membres?
- Unilatérales : employés parlent uniquement à l’employeur
- Réciproques : employés et employeur se parlent mutuellement
- Séquentielle : comme au football, se passent la tâche
Que peut-on dire à propos de la structure dans le groupe?
- Qui parle à qui? Qui aime travailler avec qui?
- Interaction de groupe est modelé par structure du groupe
- Rôles, normes et relations interpersonnelles permettent d’organiser groupe (doit déterminé au début du groupe)
Que peut-on dire à propos de l’objectif d’un groupe?
- Il y a toujours un but à être en groupe (variété d’objectifs)
Quelles sont les 4 grands types de tâches selon McGrath?
- Générer
- Choisir
- Négocier
- Exécuter
