Cours 1

Question 1

Mesure

Answer 1

Concept lié à la théorie de la mesure (gestion de la variance et erreurs de mesure). Elle se veut une justification rationnelle de l’utilisation des procédures de mesure dans les sciences et aussi à fournir la base de la quantification en psychologie

Question 2

Évaluation

Answer 2

Processus de connaissance. C’est à dire que le psychologue se concentre sur les phénomènes psychologiques (construction psycho-sociale-variable latente) en construisant des connaissances afin de répondre à une demande (a une mesure). Quand on parle d’évaluation on parle de jugement de valeur.

Question 3

Déontologie

Answer 3

Concept appliqué à la psychométrie (mesure et évaluation)

Question 4

Elaborateur

Answer 4

Responsabilité avec tous les éléments associés à la construction (aux concepts) et validation du test

Question 5

Distributeur

Answer 5

Responsabilité avec tous les éléments associés à la vérification par des paires, l’impression et la divulgation du test ainsi que ds distribution

Question 6

Vendeur

Answer 6

Responsabilité avec tous les éléments associés aux ventes

Question 7

Client (le psychologue)

Answer 7

Responsabilité avec tous les éléments associés aux choix et à la passation des instruments

Question 8

Client (répondant)

Answer 8

Responsabilité avec tous les éléments associés à la compréhension du contenu et du respect associé à la précision de la réponse

Question 9

Psychométrie

Answer 9

Science de la mesure des caractéristiques psychologiques des individus. L’évaluation objective des différences individuelles a l’aide d’instruments psychométriques

Question 10

Différences individuelles

Answer 10

Caractéristiques psychologiques (variables latentes) sur lesquelles les individus peuvent différer les uns des autres (intelligence etc…)

Question 11

Instrument psychométrique

Answer 11

Outil qui mesure un concept psychologique de manière fondamentalement objective (test de rendement, test de connaissance). Ils peuvent mesurer des construits psycho-sociaux latents.
Son but est d’expliquer la variance du comportement. Ils sont développés par les psychologues

Question 12

Validité

Answer 12

Capacité à mesurer ce qu’on veut mesurer. Signifie «le degré auquel les preuves et la théorie soutiennent les interprétations des résultats des test». Concept le plus fondamental et le plus important en psychométrie

Question 13

Fidélité

Answer 13

Degré de précision et de constances des scores. C’est la cohérence d’une mesure. Une mesure fiable produit des résultats similaires (précis et reproductibles) dans des conditions comparables. Concept fondamental en psychométrie (cohérence interne, ..)

Question 14

Sensibilité

Answer 14

Capacité à identifier correctement dans une population ciblée les personnes ayant la caractéristique recherchée. Se rapporte à la capacité de détection.

Question 15

Spécificité

Answer 15

Capacité à identifier dans une population ciblée les personnes n’ayant pas une caractéristique spécifique donnée. Capacité à identifier la probabilité qu’un «non-cas» sera correctement prédit par l’instrument

Question 16

Standardisation (qualité métrologique)

Answer 16

Uniformité à l’application du test. Elle est l’uniformité de toutes les procédures dans l’utilisation d’un test, on parle des éléments à observer dans son application.

Elle touche la personne qui passe le test.

Question 17

Normes

Answer 17

Développement de paramètres (statistiques) a interpréter et de critères pour l’interprétation des résultats obtenus. C’est la distribution des scores obtenus par un échantillon normatif à un tel instrument qui a été administré dans des conditions standardisées. Une moyenne peut devenir une norme

Question 18

Échantillon normatif

Answer 18

C’est l’échantillon utilisé pour la création des normes. Il doit être représentatif d’une population à laquelle l’instrument psychométrique est destiné. On cherche la variabilité

Question 19

Pertinence (du test)

Answer 19

Fait rapport au problème spécifique que le psychologue fait face. Il doit savoir à quoi sert un test particulier et choisir celui qui s’applique spécifiquement au problème du répondant. Touche le choix des gens. Est-il pertinent pour moi ce test

Question 20

Le terme déontologie a été créé par Jeremy Bentham et signifie …

Answer 20

Obligation ou devoir

Question 21

Que considère le terme déontologie

Answer 21

Il considère que chaque action humaine doit être jugée selon certains principes moraux.

Question 22

Déontologie professionnelle

Answer 22

Fait référence à l’ensemble de principes et règles éthiques (code de déontologie) qui gèrent et guident l’activité professionnelle.

Question 23

Philosophie morale

Answer 23

Réflexion récurrente réflexive