Chapitre 2 : santé et travail

Question 1

Le travail est un critere de quoi?

Answer 1

identification et de reconnaissance sociale

Question 2

metier = ?

Answer 2

designe l’activité professionnelle pour laquelle l’individu a acquis des competences

Question 3

emploi =?

Answer 3

lié au poste occupé

Question 4

qualification= ?

Answer 4

en lien avec la formation, designe les connaissances et habiletés precises

Question 5

definition du travail =?

Answer 5

• activité caractérisée par un effort orienté vers un objectif précis, organisée à l’intérieur d’un groupe social, et exercée de manière réglée dans un cadre organisationnel, social et technique donné.
• caractère de contrainte (deux sens)

Question 6

quelles sont les deux contraintes liées au travail

Answer 6

• obligation financière, morale et sociale

- cadre contraignant du contexte de la nature du travail, des tâches prescrite= à l’origine de “normes”

Question 7

A quoi s’interesse l ‘ergonome?

Answer 7

les liens entre le travail et la santé: l’activité du travail

Question 8

paradoxe du travail =?

Answer 8

double impact=

• source d’agressions&raquo_space; maladies professionnelles ou accidents
• construction et dvpt de compétences = réalisation de soi

Question 9

la santé est un droit: definition de l’OMS = ?

Answer 9

” état de complet bien-être physique, mental et social, et ne consiste pas en une absence de maladie ou d’infirmité”

Question 10

code du travail : responsabilité de l’employeur =

Answer 10

art . 4121-1, prévention de la santé physique et mentale des salariés

Question 11

accident du travail =

Answer 11

accident survenant dans le cours et par le fait de l’exécution de son travail + chemin du travail

Question 12

maladies professionnelles =?

Answer 12

• résulte des conditions dans lesquelles un individu exerce son activité professionnelle
• préjudice réalisé progressivement + exposition habituelle à un risque précis

Question 13

SUMER =?

Answer 13

Surveillance des Expositions aux Risques professionnels = interroge les médecins du travail

Question 14

l’enquête “conditions de travail” interroge qui ?

Answer 14

les salariés eux-mêmes sur la perception qu’ils ont de leurs conditions de travail

Question 15

• Parallèlement à l’évolution des ambiances de travail, quelle évolution constatons nous?
• point + et -

Answer 15

• évolution des conditions organisationnelles et sociales du travail
• augmentation de l’autonomie des travailleurs mais intensification du travail ( pression de la hierarchie, pression temporelle etc..)

Question 16

Dans quoi réside l’intensification du travail ?

Answer 16

cumul des contraintes

Question 17

autres contraintes liées aux nouvelles organisations ?

Answer 17

• distension du rapport au travail = nouvelles technologies= travail plus abstrait, plus “dematérialisé”, marqué par des logiques gestionnaires et des critères de rentabilité
• répétitivité du travail