chapitre 10

Question 1

quescequ’un groupe ?

Answer 1

situation d’interaction entre 3 ou plusieurs personnes qui partage un but commun et sont interdépendants

Question 2

quels sont les deux types de groupes ?

Answer 2

1- formel : selection des membres; groupe ordonné et structurer
2-informel: les membres sont la par choix et par interet avec les autres membres

Question 3

pourquoi joindre un groupe ?

Answer 3

1-modèle fonctionnaliste
2- modèle de cohésion social
3- modèle d’identification sociale

Question 4

quesceque le modèle fonctionnaliste ?

Answer 4

le besoin d’appartenir à un groupe est pour nos besoins physiologique

Question 5

quesceque le modèle de cohésion sociale ?

Answer 5

on appartient à un groupe car on a les meme interets. plus dans des groupe informel. on est avec les gens qu’on aime

Question 6

quels sont les facilitateurs à la cohésion sociale ?

Answer 6

1- compétion intergroupe amène la cohésion sociale intragroupe
2- la réussite antérieur du groupe
3-la reconnaissance des taches par tout les membres du groupe

Question 7

quesceque l’identification sociale ?

Answer 7

on est avec un groupe parceque c’est notre role et apres on cree un sentiment d’appartenance

Question 8

quesceque la socialisation ?

Answer 8

le mécanisme par lequel la société instaure des valeurs et des normes

Question 9

comment peut se faire la socialisation ?

Answer 9

1-famille
2-amis
3-école
4-groupes

Question 10

quesceque les groupes amènent dans la socialisation ?

Answer 10

1- normes
2- role
3- le statut

Question 11

Quescequ’excerce le groupe sur la performance individuel ?

Answer 11

facilitation sociale. la présence d’autruit active une réponse qui améliore ou détériore le rendement individuel. la compétition entre les groupes augmente la facilitation.

Question 12

quelles sont les trois tâches qui mettent le rendement individuel contre le rendement de groupe ?

Answer 12

1-tache commune: le groupe = le plus faible , le groupe est plus fort
2-tache disjointe: groupe= le meilleure , individu est plus fort
3-tache additive: on additionne la force de tout le monde
plus on a de monde, - il y a de performance individuelle

Question 13

quesceque la paresse sociale ?

Answer 13

lorsque la performance individuelle n’est pas valoriser

Question 14

quesqu’il réduit la paresse sociale ?

Answer 14

1- reconnaitre les performances individuelles
2-cohésion
3-chaque personne voit la tache avec la meme importance

Question 15

quesceque le leadership ?

Answer 15

convaincre un groupe à suivre. style démocratique

Question 16

quelle est la diff avec le poivoir ?

Answer 16

le pouvoir c’est le contrôle sur quelquechose de réel

Question 17

quesceque l’effet de polarisation ?

Answer 17

lorsqu’il n’y a pas de cohésion

Question 18

quesceque la pensée de groupe ?

Answer 18

unanimité

Question 19

quels sont les facteurs qui facilite la pensée de groupe ?

Answer 19

1- bcp de cohésision
2- invulnérabilité
3- rationnalisation 
4-confiance envers les autres
5- isolement des autres influences

Question 20

qu’esceque la desindividualisation ?

Answer 20

monvement de foule, de manifestation, perd le contact avec son soi

Question 21

quels sont les facteurs déterminant à une desindividualisation ?

Answer 21

1- anonymat
2- perte de contact avec le soi privé
3- les indices environnementaux determine notre comportement
4- pas de responsabilité sociale