C4 Flashcards
Percezione sociale definizione
insieme dei processi che vengono usati dalle persone per formarsi una rappresentazione cognitiva degli altri e per capirli.
Rappresentazione cognitiva
corpo di conoscenze accumulatosi nella nostra memoria rela5vamente a persone, gruppi e situazioni.
3 ambiti della percezione sociale
Persona/gruppo
Situaizone
Comportamento
Formaizoen di impressioni
è il processo che si a4ua quando si integrano varie fon; informa;ve in merito a una persona al fine di formare un giudizio sociale complessivo di quella persona.
Su cosa si basano le prime impressioni
- comunicazione non verbale
-attrattività - comportamento manifesto
Mera esposizione zajong
-tratti salineti = salienza = attratrre l’attenzione
-catatteristiche che diversificano
- indizio insolito in una situaizone soecifica
Daniel kaheman teorizzaizone di
Sistema 1 = automatico intuitivo veloce incosncio , elaboraizone automatica
Sistema 2 = critico,elaboraizone controllata
2 sistemi chi li teroizza
Daniel kaheman
Fenomeni del sistema 1
Priming
Congizioni incorporate
Priming
attivazione di particolari associazioni nella memoria.
§ Può influenzare un altro pensiero o addirittura un’azione.
§ Cose che non notiamo nemmeno consapevolmente possono influenzare
sottilmente il modo in cui interpretiamo e ricordiamo gli eventi.
§ Gran parte della nostra elaborazione delle informazioni sociali è automatica.
Congizioni incorporate
aDvazione reciproca di sensazioni fisiche e giudizi sociali.
§ I sistemi cerebrali che elaborano le nostre sensazioni corporee comunicano con i sistemi cerebrali responsabili del nostro pensiero sociale.
Modelli di formaizoen delle impressioni complesse
- modello configuraizonale asch 1946
- modello algebrico anderson 1981
Caratteristiche modello configurazionael 1946
sos5ene che l’impressione che ci si costruisce di una persona è la risultante dell’interpretazione delle informazioni che si hanno su di essa intorno a un nucleo unificante.
Un’impressione complessa si costruisce sulla base di alcuni traD centrali, aLorno a ques5 traD si organizzano i traD periferici, ossia tuLe le informazioni derivate dai traD centrali.
Un aspeLo interessante che gli studi su questo modello hanno messo in evidenza è la presenza dell’effe7o primacy; altre ricerche, hanno però messo in luce la presenza di un effeLo inverso (effe7o recency).
Nel modello configurazionale coem si raccordano gli elementi
Presenza di forze unificanti che agiscono per integrare o raccordare gli elementi in una impressione globale
Teoria implicita della perosnalità
l’impressione che si ha di una persona si può formare a par5re da una singola informazione (traLo) perché in generale le persone assumono che i traD posi5vi siano lega5 tra di loro e i traD nega5vi rappresen5no un gruppo a parte.
Resistenza delle credenze
- le credenze restano tali se logicamnete non viene smentita l’info da cui parte
Effetto dell’informaizone fuorvinate
Forme di giudizio sul mondo sociale
- intuito
-eccessiva sicurezza di sè - pensiero illusorio
- euristiche
- osservazione delle disposizioni e degli atteggiamenti
Euristiche legate alle eprcezioni sociali
- rappresnetatività
- disponibilità
- simulaizone = facilità con cui può essere ricostruito uno scenario ipotetico
- ancoraggio e adattamento
Intuito
Sistema 1, pemsiero involontario , elaboraizone incosnapevole e automatica
Generazione di schemi sociali
Schemi sociali
= strutture di conoscenza che descrivono sequenze di azioni situate negli opportuni contesti. Producono aspettative , indicazioni e prescrizioni sul comportamnet
Quali schemi conosci
- schemi di perosne
Di sè
Di ruolo
Di evento
Eccessiva fiducia di sè
La tendenza a essere più sicuri che correD, a sovras5mare l’esaLezza delle proprie credenze.
àLe persone tendono a ricordare i loro giudizi sbaglia5 come se fossero giudizi quasi gius5.
Bias di conferma
Wason , La tendenza a cercare informazioni che confermino le proprie impressioni. Quando vengono formate credenze sbagliate si tende più spesso a cercare prove di conferma piuLosto che tentare di confutare le intuizioni avute.
Componenti del pensiero illusorio
- correlaizone illusoria ( credenze , distintività)
- illusione di controllo
Speigazione dle mondo sonciald
Teroia dell’attribuzione
Teroia dell’attribuzione
Spoega il mondo sociale, teoria di come le persone spiegano il comportamento degli altri; per esempio aLribuendolo o a disposizioni interne (traD durevoli, mo5vi e aLeggiamen5) o a situazioni esterne.
Tipi di attribuzione
- situazionale
- disposizionale
Teorie di heider sull’attribuzione
Il comportamento manifesto assume un reale significato solo se viene ricondotto a ciò che l’ha causato
Heider rotter: locus of cotnrol
Esterne = situazionale
Interne = disposizionale
Teroia dell’inferenza corrispondente chi quando
Jones e davis 1965
Jones e davis, teoria 1965
Inferenza corrispondente = le aizoni corripondono alla oerosnalità.
L’inferenza corriposndente si attiva quando il comportamneto è
- spontaneo
- imprevisto
Svincolato dai ruoli
Effetti comuni
Kelley 1973
Modello di covariaizone
Modello di covariazione
Harold Kelley 1973. prima di formulare un giudizio di causa in
merito a un effetto, le persone compiono una serie di osservazioni, rilevano le
covariazioni di più cause potenziali e attribuiscono l’effetto alla causa con cui covaria maggiormente.
●Il principio di base del modello è il seguente: è considerata causa di un comportamento quella causa che è presente quando il comportamento si verifica e assente quando il comportamento non si verifica – si presume cioè che causa ed effetto covarino.
●Questa operazione cognitiva si basa su tre principi: distintività, coerenza nel tempo e nelle modalità e consenso
Primcipi del modello di covariaizone
- distintività
- coerenza nelle mdoalità e nel tempo
- cosnenso
Principio di covarianz a
L’effetto (ossia un accadimento) è spiegato dalla causa con cui questo effetto covaria (è associato) maggiormente.
Attribuzioni basare su info multiple = che altra teroia
Covariazione
Tipi di attribuzione nella teroia delle attribuzioni multiple
-contesto
-persona
Entità= qualcosa della teroia che permette l’inferenza
Interazione perosna identi-
Errore fondamentale di attribuzione chi
Heider 1958
Jones harris 1967
Definizione errore di attribuzione
tendenza generale di giudizio che le persone manifestano allorché, nell’individuare i fattori che determinano il comportamento degli altri, sottostimano l’impatto dai fattori situazionali mentre sovrastimano il ruolo dei fattori disposizionali
L’errore di attribuzione viene anche detto
Bias della corrispondenza
Cause dell’errore di attribuzione
- differenza attore osservatore
-effetto fotocamera - cambaimento nel tempo
- cultura
-autoconsapevolezza
Regresione evros la media
Tversky e kaheman
Aspettative del mondo sociale
- profezie che si autoavverano = credenze che portano alla loro realizzaizone attraverso il comportamento
- confermare la credenza —> anche ambito sociale
