C4

Question 1

Percezione sociale definizione

Answer 1

insieme dei processi che vengono usati dalle persone per formarsi una rappresentazione cognitiva degli altri e per capirli.

Question 2

Rappresentazione cognitiva

Answer 2

corpo di conoscenze accumulatosi nella nostra memoria rela5vamente a persone, gruppi e situazioni.

Question 3

3 ambiti della percezione sociale

Answer 3

Persona/gruppo
Situaizone
Comportamento

Question 4

Formaizoen di impressioni

Answer 4

è il processo che si a4ua quando si integrano varie fon; informa;ve in merito a una persona al fine di formare un giudizio sociale complessivo di quella persona.

Question 5

Su cosa si basano le prime impressioni

Answer 5

• comunicazione non verbale
  -attrattività
• comportamento manifesto
  Mera esposizione zajong
  -tratti salineti = salienza = attratrre l’attenzione
  -catatteristiche che diversificano
  - indizio insolito in una situaizone soecifica

Question 6

Daniel kaheman teorizzaizone di

Answer 6

Sistema 1 = automatico intuitivo veloce incosncio , elaboraizone automatica
Sistema 2 = critico,elaboraizone controllata

Question 7

2 sistemi chi li teroizza

Answer 7

Daniel kaheman

Question 8

Fenomeni del sistema 1

Answer 8

Priming
Congizioni incorporate

Question 9

Priming

Answer 9

attivazione di particolari associazioni nella memoria.
§ Può influenzare un altro pensiero o addirittura un’azione.
§ Cose che non notiamo nemmeno consapevolmente possono influenzare
sottilmente il modo in cui interpretiamo e ricordiamo gli eventi.
§ Gran parte della nostra elaborazione delle informazioni sociali è automatica.

Question 10

Congizioni incorporate

Answer 10

aDvazione reciproca di sensazioni fisiche e giudizi sociali.
§ I sistemi cerebrali che elaborano le nostre sensazioni corporee comunicano con i sistemi cerebrali responsabili del nostro pensiero sociale.

Question 11

Modelli di formaizoen delle impressioni complesse

Answer 11

• modello configuraizonale asch 1946
• modello algebrico anderson 1981

Question 12

Caratteristiche modello configurazionael 1946

Answer 12

sos5ene che l’impressione che ci si costruisce di una persona è la risultante dell’interpretazione delle informazioni che si hanno su di essa intorno a un nucleo unificante.
Un’impressione complessa si costruisce sulla base di alcuni traD centrali, aLorno a ques5 traD si organizzano i traD periferici, ossia tuLe le informazioni derivate dai traD centrali.
Un aspeLo interessante che gli studi su questo modello hanno messo in evidenza è la presenza dell’effe7o primacy; altre ricerche, hanno però messo in luce la presenza di un effeLo inverso (effe7o recency).

Question 13

Nel modello configurazionale coem si raccordano gli elementi

Answer 13

Presenza di forze unificanti che agiscono per integrare o raccordare gli elementi in una impressione globale

Question 14

Teoria implicita della perosnalità

Answer 14

l’impressione che si ha di una persona si può formare a par5re da una singola informazione (traLo) perché in generale le persone assumono che i traD posi5vi siano lega5 tra di loro e i traD nega5vi rappresen5no un gruppo a parte.

Question 15

Resistenza delle credenze

Answer 15

• le credenze restano tali se logicamnete non viene smentita l’info da cui parte
  Effetto dell’informaizone fuorvinate

Question 16

Forme di giudizio sul mondo sociale

Answer 16

• intuito
  -eccessiva sicurezza di sè
• pensiero illusorio
• euristiche
• osservazione delle disposizioni e degli atteggiamenti

Question 17

Euristiche legate alle eprcezioni sociali

Answer 17

• rappresnetatività
• disponibilità
• simulaizone = facilità con cui può essere ricostruito uno scenario ipotetico
• ancoraggio e adattamento

Question 18

Intuito

Answer 18

Sistema 1, pemsiero involontario , elaboraizone incosnapevole e automatica
Generazione di schemi sociali

Question 19

Schemi sociali

Answer 19

= strutture di conoscenza che descrivono sequenze di azioni situate negli opportuni contesti. Producono aspettative , indicazioni e prescrizioni sul comportamnet

Question 20

Quali schemi conosci

Answer 20

• schemi di perosne
  Di sè
  Di ruolo
  Di evento

Question 21

Eccessiva fiducia di sè

Answer 21

La tendenza a essere più sicuri che correD, a sovras5mare l’esaLezza delle proprie credenze.
àLe persone tendono a ricordare i loro giudizi sbaglia5 come se fossero giudizi quasi gius5.

Question 22

Bias di conferma

Answer 22

Wason , La tendenza a cercare informazioni che confermino le proprie impressioni. Quando vengono formate credenze sbagliate si tende più spesso a cercare prove di conferma piuLosto che tentare di confutare le intuizioni avute.

Question 23

Componenti del pensiero illusorio

Answer 23

• correlaizone illusoria ( credenze , distintività)
• illusione di controllo

Question 24

Speigazione dle mondo sonciald

Answer 24

Teroia dell’attribuzione

Question 25

Teroia dell’attribuzione

Answer 25

Spoega il mondo sociale, teoria di come le persone spiegano il comportamento degli altri; per esempio aLribuendolo o a disposizioni interne (traD durevoli, mo5vi e aLeggiamen5) o a situazioni esterne.

Question 26

Tipi di attribuzione

Answer 26

• situazionale
• disposizionale

Question 27

Teorie di heider sull’attribuzione

Answer 27

Il comportamento manifesto assume un reale significato solo se viene ricondotto a ciò che l’ha causato

Question 28

Heider rotter: locus of cotnrol

Answer 28

Esterne = situazionale

Interne = disposizionale

Question 29

Teroia dell’inferenza corrispondente chi quando

Answer 29

Jones e davis 1965

Question 30

Jones e davis, teoria 1965

Answer 30

Inferenza corrispondente = le aizoni corripondono alla oerosnalità.

Question 31

L’inferenza corriposndente si attiva quando il comportamneto è

Answer 31

• spontaneo
• imprevisto
  Svincolato dai ruoli
  Effetti comuni

Question 32

Kelley 1973

Answer 32

Modello di covariaizone

Question 33

Modello di covariazione

Answer 33

Harold Kelley 1973. prima di formulare un giudizio di causa in
merito a un effetto, le persone compiono una serie di osservazioni, rilevano le
covariazioni di più cause potenziali e attribuiscono l’effetto alla causa con cui covaria maggiormente.
●Il principio di base del modello è il seguente: è considerata causa di un comportamento quella causa che è presente quando il comportamento si verifica e assente quando il comportamento non si verifica – si presume cioè che causa ed effetto covarino.
●Questa operazione cognitiva si basa su tre principi: distintività, coerenza nel tempo e nelle modalità e consenso

Question 34

Primcipi del modello di covariaizone

Answer 34

• distintività
• coerenza nelle mdoalità e nel tempo
• cosnenso

Question 35

Principio di covarianz a

Answer 35

L’effetto (ossia un accadimento) è spiegato dalla causa con cui questo effetto covaria (è associato) maggiormente.

Question 36

Attribuzioni basare su info multiple = che altra teroia

Answer 36

Covariazione

Question 37

Tipi di attribuzione nella teroia delle attribuzioni multiple

Answer 37

-contesto
-persona
Entità= qualcosa della teroia che permette l’inferenza
Interazione perosna identi-

Question 38

Errore fondamentale di attribuzione chi

Answer 38

Heider 1958
Jones harris 1967

Question 39

Definizione errore di attribuzione

Answer 39

tendenza generale di giudizio che le persone manifestano allorché, nell’individuare i fattori che determinano il comportamento degli altri, sottostimano l’impatto dai fattori situazionali mentre sovrastimano il ruolo dei fattori disposizionali

Question 40

L’errore di attribuzione viene anche detto

Answer 40

Bias della corrispondenza

Question 41

Cause dell’errore di attribuzione

Answer 41

• differenza attore osservatore
  -effetto fotocamera
• cambaimento nel tempo
• cultura
  -autoconsapevolezza

Question 42

Regresione evros la media

Answer 42

Tversky e kaheman

Question 43

Aspettative del mondo sociale

Answer 43

• profezie che si autoavverano = credenze che portano alla loro realizzaizone attraverso il comportamento
• confermare la credenza —> anche ambito sociale