Approche humaniste Flashcards

1
Q

Dans l’approche humaniste, c’est quoi l’objet d’étude (ce qu’on veut étudier)

A

C’est COMPRENDRE L’EXPÉRIENCE HUMAINE
(ce qui se passe dans l’organisme de la pers)

On s’intéresse au vécu de la pers, l’expérience subjective

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2
Q

Dans l’approche humaniste, que veux dire l’“organisme”?

A

tout ce que l’individu ressent ou pense par rapport à un évènement
unique à chaque ind

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3
Q

Dans l’approche humaniste, une expérience à plusieurs caractéristiques.. Quelles sont-elles ? (5)

A
  1. elle est subjective
  2. elle est unique
  3. elle est inobservable (phénomène mental)
  4. ind a un accès privilégié à son expérience (ind devient l’expert)
  5. elle est directement accessible à l’individu grâce à la CONSCIENCE
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4
Q

Quels est le but principal de l’approche humaniste? Et la méthode pour y arriver

D’autres buts sont…

A

BUT = INTROSPECTION : augmenter la capacité d’introspection de mon client (objectif) → pour l’amener à faire des meilleurs choix de vie selon ce qui vit dans son organisme, + en accordance avec sa nature, ses besoins légitimes –> MEILLEURE PRISE DE DÉCISION

MÉTHODE = EMPATHIE : comprendre ce qui se passe dans l’organisme de mon client et le lui communiquer (bcq plus que juste faire un reflet, reformulation) → savoir pk on fait ça
–> communiquer de façon empathique → augmenter introspection

AUTRES BUTS =

  • -> Favoriser l’atteinte d’une plus grande harmonie intérieure (congruence)
  • -> Épanouissement personnel (auto-actualisation)
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5
Q

Vision de la personne selon l’approche humaniste

A
  1. humain = bon
  2. chaque pers = unique
  3. chaque pers = liberté individuelle (à cause qu’on a une conscience)
  4. chaque pers = responsable de sa vie (à cause de notre liberté : peut faire nos choix –> responsable)
  5. pers = expert (de sa vie)
  6. tendance innée à l’autoactualisation
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6
Q

Que représente cette tendance innée à l’autoactualisation dans l’approche humaniste?

A

= but ultime de notre existence est l’épanouissement personnel
= comportements qui nous pousse à protéger notre vie ou à nous épanouir → ça peut etre bcq de chose : se réaliser, se dépasser, apprendre (cours), passes-temps
= satisfaction de nos besoin = haut niveau de satisfaction (bonheur)
= un PROCESSUS et non une destination

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7
Q

Dans l’approche humaniste, que veux dire la “conscience”?

A

capacité pour une personne de se représenter son expérience à l’aide d’images, de symboles ou de mots, de manière conforme à la réalité

(c pour ça que ca fait du bien a la personne de mettre mots/image sur ce qui vit)

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8
Q

Selon Deci et ryan → quels sont les 3 grands besoin de chaque ind?

A
  1. Affiliation (relations)
  2. Compétence
  3. Auto-détermination (faire des choses par nous-même)
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9
Q

Quelle est la relation entre congruence et bien-être dans approche humaniste?

A

Plus nos choix sont congruents avec qui je suis (valeurs, besoins, etc..) du moment –> PLUS J’AI DU BIEN-ÊTRE

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10
Q

Dans fondement humaniste, qu’elles sont les 4 étapes à suivre pour atteindre ces buts (méthodes principales d’interventions)

A
  1. Acceuillir (accepter la pers dans sa globalité)
  2. Choisir (amener pers à choisir but, faire valoir les conséquences des choix, etc..)
  3. Agir (aider a acquérir compétences nécessaires pour actualiser ses choix : comp sociale, affectives, etc..)
  4. Porter (amener à assumer conséquences gestes, meilleure conscience de sa liberté)
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11
Q

L’approche humaniste favorise l’utilisation de techniques …

A

NON-directives

  • mènent pas à la solution du thérapeute, mais plutôt à celle du client
  • on joue le rôle d’un guide aidant le client à chercher ses solutions, à éclairer sa route
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12
Q

Quels sont les éléments clés de la relation (liés au succès thérapeutique) dans l’approche humanisme?

(3 éléments de l’alliance)

A
  1. Regard positif inconditionnel
  2. Authenticité/congruence
    (ind à ind : égalité)
  3. Empathie
    (dépend de la perception du patient)
    (perceptivité, HABILETÉ technique et affirmation de soi)
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13
Q

Dans l’approche humaniste, l’empathie est composé de 3 éléments…

A
  1. perceptivité : capable de percevoir, le non-verbal, etc..
  2. habileté technique : capable de mettre les mots sur ce qu’on voit (bien communiquer)
  3. affirmation de soi : de savoir quand le faire, manière de le déllivrer
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14
Q

C’est quoi la diff entre reformulation et reflet?

A

quand on reformule : faut pas faire le peroquet, faut reformuler pas répéter
(quand on reflet, on peut mettre l’accent suptilement sur qqch dans le propos)

le reflet : va un peu plus loin que reformulation, on nomme qqch dans le non-dit (on nomme ce qui se dégage de la personne)
ex: tu m’en parles et tu semble heureuse, est-ce que ça se peut
(mais dans les textes c’est confu)

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15
Q

C’est quoi la validation ?

A

On lui dit que c’est légitime de se sentir comme ca
consolide sentiment acceptation
–> prise de position (peut utiliser devoilement de soi)
mais moins une technique pour expliquer

“je comprend que tu te sens comme ça”
“moi aussi je me serais senti dememe”

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16
Q

C’est quoi l’accentuation ?

A

ex: .je trouve ca injuste “injuste? parle moi en plus” → mettre emphase

17
Q

Comment on fait pour être empathique CONCRÈTEMENT ? (3)

A
  1. Apprends des techniques de communication empathique
  2. Développe sa perceptivité
  3. Être dans l’ici et le maintenant – être centré sur le client!
18
Q

Comment on pratique la congruence/authenticité CONCRÈTEMENT ? (3)

A
  1. on utilise le dévoilement de soi (à utiliser avec jugement)
  2. on pratique de l’auto-reflexivité (se connaitre)
  3. on est transparent avec nos intentions thérapeutiques
19
Q

Comment avoir un regard positif inconditionnel CONCRÈTEMENT ? (4)

A
  1. Cadre sécuritaire
  2. Position de curiosité et d’acceptation
  3. Pas d’opinions ou de prise de position (je suis d’accord, je suis pas d’accord)
  4. Techniques de validation
20
Q

Comment démontrer que le client est expert CONCRÈTEMENT ? (3)

A
  1. Rediriger lorsque l’on se fait demander un conseil direct (que feriez-vous à ma place??!)
  2. Éviter d’être directif
  3. Démontrer que l’on fait confiance aux capacités de son client
21
Q

Comment promouvoir l’auto-actualisation chez le client CONCRÈTEMENT ? (1)

A

S’intéresser aux forces et aux motivations intrinsèques comme leviers de changement et voie vers l’épanouissement