1.1 wat is A&G Flashcards

1
Q

Wat is de kern van arbeids en gezondheids psychologie?

A

(A&G psychologie) is een samensmelting van de klinische psychologie, de gezondheidspsychologie en de A&O-psychologie. A&Gpsychologie houdt zich bezig met disfunctioneren van mensen in arbeidsorganisaties

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
2
Q

Welke thema’s staan centraal in de A&G?

A
  • Vergroten van de effectiviteit
  • Bevorderen van gezondheid en welzijn
  • Verhogen van de motivatie en presentatie in de belangstelling
How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
3
Q

Hoe is de arbeids en gezondheidspsychologie ontstaan?

A

Er kwam een snijding tussen klinische en gezondheidpsychologie en arbeids en organisatie psychologie met publieke gezondheid. Daaruit is een health en safety instituut gekomen. Later is de klinische A&O gekomen, wat uitgegroeid is tot A&G

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
4
Q

Wat is het thema welzijn en gezondheid in de A&G?

A

Wetenschappelijk onderzoek doen naar welzijn en het praktisch uitvoeren in de praktijk.

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
5
Q

Hoe kijkt de A en G naar de term gezondheid?

A

Het kijk in een brede zin, dus ook gezondheidsgedrag zoals geen alcohol drinken.

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
6
Q

Welke aspecten kent een multidimentioneel begrip van geestelijke gezondheid?

A

Affectief welbevinden, prettig voelen op het werk
Competentie, in staat zijn je werk goed te doen
Autonomie, eigen keuzen in werk maken
Aspiratie, iets willen bereiken.

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
7
Q

Wat is de defenitie van werk volgens A en G?

A

Verplichtingen in de bredere zin met een verplicht karakter, zoals mantelzorg of vrijwilligerswerk.
Voorbedrijven wordt ook gekeken naar winkels en boerderijen.

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
8
Q

Waar houd de A en G nog meer rekening mee in relatie met werk?

A

De interactie die het heeft met het prive leven.

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
9
Q

Met welke verschillende perspectieven houdt de A en G rekening?

A

Het kijkt naar individu, maar kijk ook breder zoals naar sociale systemen, het team of de hele organisatie. Maar ook objectieve of subjectieve aspecten

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
10
Q

Hoe is de A en G gericht op tijdsperspectieven?

A

Het kijk naar het hier en nu maar ook naar toekomstplannen

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
11
Q

Wat is het thema diversiteit en cultuur in de A&G?

A

Onderzoek doen naar culturele invloeden op het werk.

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
12
Q

Wat is de signalerende functie van de A&G?

A

Het doet screening voor risico’s zoals een RIE
En doet primiare en secundaire preventie

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
13
Q

Wat is primaire en secundaire preventie?

A

Primair is oplossen bij de bron,
Secundair is hulp bieden als iemand symptomen vertoont van bijvoorbeeld stress. (trainingen coachen)

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
14
Q

Wat is tertiere preventie?

A

Voorkomen dat problemen erger worden

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly