Viktiga årtal Flashcards
1909
Storstrejken - en arbetsmarknadskonflikt som var mellan SAF och LO som innefattade både lockout och strejk.
1919
Kvinnor fick rösträtt
20-talet
Nya sektorer öppnas som efterfrågade kvinnlig arbetskraft, handel och enklare kontorstjänster. (Arbetsmarknaden var stängd för gifta kvinnor då det var lagligt att avskeda kvinnor som gifte sig eller blev gravida.)
1927
Skolreform, allmän skola införs och blir obligatoriskt för alla.
1929
Börskrasch
30-talet
- Arbetsmarknaden präglas av denna tid av konflikter, strejker och lockouter. Arbetare och tjänstemän, tydlig hierarki. Staten ger därför mandat till SAF och LO att förhandla fram ett avtal hur strejker ska genomföras och när arbetsgivare fick göra lockouter.
- Börskrasch leder till = Den stora depressionen. Ökad arbetslöshet under depressionen som en konsekvens av den minskade exporten.
1931
- Skotten i Ådalen
- Krueger-Kraschen
- Sverige lämnar Guldmyntfoten (vilket innebär att man frånsade sig skyldigheten att lösa in svensk valuta mot motsvarande värde i guld)
1938
Saltsjöbadsavtalet - Där avtalade SAF och LO om när parterna skulle göra avtal på arbetsmarknaden. Man kom även fram till en solidarisk lönesättning, lika lön för lika arbete. Detta gjorde man för att förhindra konkurrens arbetsgivarna mellan och undvika risken för att lönerna “trissas”.
1939
Lag förbjuder avskedning av gifta/gravida kvinnor.
40-talet
Männen går ut i krig (andra världskriget) vilket leder till att industrin skriker efter arbetskraft, kvinnors arbetskraft efterfrågas. Kvinnor arbetade i industrin under kriget.
Genuskontraktet förändras tillfälligt då männen återvänder till industrin efter kriget och kvinnor återgår till hemmafruidealet.
1948
Barnbidrag införs
50-talet
- Rehn Meidner-Modellen= grundar sig i “lika lön lika arbete”. Fungerade väldigt bra under Fordismen när löpande band principen var väldigt aktivt.
- Fordismen är som störst på 50-talet. (omvandlingsfas) Kräver ej utbildade eller kunniga människor.
- Alternativkostnaden att stanna hemma var låg då barnomsorg var dyrt. Det blev alltså mer lönsamt att stanna hemma med barnen än att lämna in hos dagmamma. Hemmafruidealet finns därför kvar.
- Arbetskraftsbrist pga låga födelsetal på 30-talet. Därav hög arbetskraftinvandring.
1950
Betald mammaledighet
60-talet
Tvåförsörjarnormen växer fram och lockar kvinnor till arbete och utbildning. Detta gör också att skilsmässostatistiken ökar pga lättare för båda parter att försörja sig.
1965
Kvinnolöner avskaffas