Souffrance au travail Flashcards
Explique la sélection sociale par la santé et la causalité sociale de la santé pour le travail
- Sélection sociale; la santé façonne le travail (santé influence la capacité de travail et d’obtenir un emploi)
- Causalité sociale: empli façonne la santé (via activités réalisés(risques subjectifs ou objectifs) et caractéristiques de l’emploi (salaire, avantages sociaux, précarité, hiérarchie social au travail et en société))
Différencie les facteurs de risque subjectifs vs objectifs
- Subjectif: psychosocial (ex: stress, harcèlement, violence, souffrance au travail)
- Objectif: peuvent affecter la santé de manière plus visible (ex; manutention, posture, polluants, mvts répétitifs)
Nomme les 2 modèles pour expliquer la tension au travail du à des facteurs psychosociaux
- Modèle de Karasek
- Modèle de Siegrist
Explique le modèle de Karasek
- Axe des X: latitude personnelle aka marge de manoeuvre pour peser sur les décisions dans son travail et possibilité d’utiliser et développer ses connaissances
- Axe des Y: demandes psychologiques aka exigences du travail (ex: qté, rapidité, complexité, intensité, morcellement, prévisibilité)
- 4 quadrant (same as math order): sujet actif, sujet détendu, sujet passif, sujet stressé
Explique le modèle de Siegrist
Balance entre:
* Efforts (exigences physiques et psycho, motivation à relever défis et chercher estime des pairs)
* Reconnaissance (salaire, estime, statut professionnel)
C’est quoi un emploi précaire
- à temps partiel
- à durée déterminée (temporaire)
- travailleur autonome
Impact de la précarité d’emploi sur la santé?
- Selon les caractéristiques du contrat de travail (moindre revenu, moins d’avantages sociaux, disqualification sociale)
- Selon les caractéristiques des activités effectuées (situation d’adaptation permanente, tâches dangereuses et pénibles et pas d’éducation sur les risques)
C’est quoi l’intensification du travail
Cumul des contraintes (plus intense et charge mentale ++) tout en réduisant la marge de manoeuvre
Impact de l’intensification du travail sur la santé
Physique (ex: TMS) et mental (ex: burnout)
C,est quoi le management néo-libéral
Intériorisation de la nécessiter de s’engager à fond au travail, au détriment d’autres éléments
Conséquences sur la santé du management néolibéral
Souffrance mentale:
* moins d’estime
* isolement (pcq compétition)
* culpabilisation
* burn out
