s2 Flashcards

1
Q

nomme des exemple d’emplois dans les si/ti

A
  1. developeur
  2. testeur
  3. analyste en inteligence d’affaire
  4. analyste d’affaire
  5. formateur
  6. gestionaire de projet
  7. gestionaire de pgi (progiciel de gestion integeré)
  8. expert en sécurité
  9. directeur de system d’information (DSI)
  10. architect de solution
  11. soutien technique
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2
Q

que fais un developpeur et que doit etre ces competences

A

il developpe les systemes d’information
il doit avoir une bonne connaisences en informatioque
et connaitre plusieurs language de programation

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3
Q

que fais un testeur et que doit etre ces competences

A

il test le system d,un developeur pour trouver des bug

il doit avoir une connaisences en informatique mais pas autant que le developpeur

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4
Q

que fais un analyste en inteligence d’affaires et quelle competences doit t’il avoir

A

fais des gestion de rapports

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5
Q

qu’est ce qu’un analyste d’affaires et quelle competences doit t’il avoir

A

ils jou le role de lien entre les équipes d’affaires et technique. il cherche a indentifier les problemes de l’entreprise et a les regelé
et il organise toutes les étapes des nouveau projet

competences-
1. connaisences des processus d’affaire et une bonne connaisece des aspect technique
2. proposer des solution technique
3. élaborer des plan
4. avoir un bon esprit analytique
5. bon communicateur

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6
Q

qu’es ce qu’un formateur

A

quelqun qui forme les employés sur les nouvelle technologie

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7
Q

qu’es ce qu’un gestionnaire de projet

A

c’est lui qui va dirger les projet un peu comme un manager il va faire sur que le developpement du projet se deroule bien et dans les temps imparti

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8
Q

qu’es qu’un gestionnaire de progiciel de gestion intégré

A

ces personne s’assure que le progiciel de gesstion intégré est completement a jour et fais toutes les modification necessaires

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9
Q

qu’es ce qu’un expert en sécurité

A

etablie des démarche de sécurité pour garder les information de la compagnie

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10
Q

qu’es ce qu’un directeur de system d’information et quelles doivent êtres ses competences

A

ces lui en générale qui est a la tête de la creation d’un systeme d’information il organise toutes les tache dans la creation du si comme le budget la planification stratégique

ne doit pas nécessairement avoir de grandes competences technique mais il est tres important qu’il ais des competences en gestion et qu’il comprend l’entrprise

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11
Q

qu’es ce qu’un architecte de solution

A

c’est lui qui sassure de la performance des services de l’entreprise

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12
Q

qu’es ce que le soutien technique

A

c’est la perssone qui va offrire une assistance au utilisateur des systeme informatique

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13
Q

que sont les facteur de succes d’un projet si/ti

A

1, analyste dafaire
2. collaboration
3. un bonne gestion du projet (échéance,cout, qualité)
4. une bonne formation
5. gestion du changement

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14
Q

quelle sont les force d’aplatissement de friedman

A

1.externalisation( demander a des compagnie exterieur pour faire des chose a l’interieur de la compagnie.)
2. harmonisation de la chaine d’aprovisionnement( tous ce mettre sur des normes communes avec ces fournisseur et les détaillant
3. logiciel de workflow(automatiser et integré les processus d’affaire
4. délocalisation(déplacer une ou plusieur activité d’entreprise dans un autre pays pour de meilleur cout de production

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15
Q

quelle sont les avantages de l’externalisation

A

optimisation des couts
sprcialisation/meilleurs resultats

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16
Q

donner les 4 formes de donnés et leurs définitions

A
  1. donnée (un faits sans contexte)
  2. information (des donnée traité avec un contexte)
  3. connaissance (quelque chose que des humain savent dapres plusieurs information)
  4. sagesse une combination de la connaisence et de l’experience pour donner une compréhension profonde d’un sujet
17
Q

quelle sont les 2 types de connaisence que veulent t’il dire

A

connaissances explicite(connaisances documenté donné précise)
connaisance tacite(connaissance qui est dans la tête des emplyées mais n’est pas documenté

18
Q

que sont des megadonné

A

un ensemble de données tellement volumineux que les les technologie de traitement de donné conventionelle n’on pas assez de puissance pour l’analisé

19
Q

quelle défi les entrprise font elle face avec leur données

A

la qualité de leurs données

20
Q

qulle sont les critère d’une donnée de qualité

A
  1. données a jour
  2. données de sources fiable
  3. des données pertinentes