Répartition des charges

Question 1

Que constitue les CCS ?

Answer 1

Proportionnelles au salaire!

1. ABSENCE INDEMNISÉE selon la CCT
   - Vacances
   - Jours fériés
   - Mariage, naissance, décès, ménage/déménagement, école de recrue, libération de service
   - Journée de carence accident
   - Service militaire, civil, protection civile
   - Mandat politique
   - Formation continue
2. Charges sociales PARITAIRES partielle employeur et employé
   - AVS/AI/APG
   - AC
   - SUVA (pro et non pro)
   - Perte de gain maladie
   - Caisse de pension 2ème pilier
   - Caisse d’allocation familiale CAF
3. Autres frais à la charge de l’EMPLOYEUR
   - 13ème salaire
   - Gratification annuelle spéciale
   - Cadeaux en nature, tenue de travail,
   - frais d’embauche et de formation
   - indemnité de repas

Question 2

Que constitue les autres charges indirectes ?

Answer 2

A l’instar des CCS, ne sont pas proportionnelles au montant du salaire.

• Les charges indirectes de salaires y.c. les frais supplémentaires du personnel
• Les frais de cours et de déplacement
• Les loyers affectés au montage + entretien
• Entretien de l’outillage
• Frais informatique
• Frais véhicule
• Indemnités kilométriques pour voiture privée
• Responsabilité civile
• Assurance dégâts mineur et vol
• Intérêts
• Amortissement

Question 3

Que constitue les CAV main-d’œuvre ?

Answer 3

• Les salaires de la direction/administration
• Les salaires du personnel commercial
• Les charges sociales sur les salaires de la direction et personnel commercial
• Les loyers de locaux
• Le parc informatique
• Les assurances, taxes, contribution
• Frais locaux administratifs
• Frais relatifs aux véhicules de l’administration
• Matériel de bureau
• Frais de port, téléphone
• Publicité
• Voyage et acquisition
• Frais consultant protection juridique et d’entreprise
• Frais pour offres sans suite
• Garanties de construction
• Intérêts sur les capitaux
• Amortissement sur les équipements de bureau

Question 4

Que constitue les frais spéciaux ?

Answer 4

(Sont compris dans les prix des articles de prestation – directement attribuables)

• Frais de personnel (repas, etc,)
• Frais de véhicule privés ou d’entreprise
• Frais de transport
• Frais de reproduction
• Frais d’assurances relatives à la construction
• Frais de location d’échafaudage, machines spéciales
• Frais de nettoyage