Quizz 5 Flashcards
Parmi les principes suivants, lesquels caractérise un SGE
respecter les normes; améliorer la performance économique; éliminer
le gaspillage des ressources
Citer 3 étapes clés de la gestion sociale de l’environnement?
Identification des parties prenantes; Analyse des impacts sociaux et
environnementaux; Engagement des parties prenantes, planification des mesures
d’atténuation; Surveillance et évaluation; Sensibilisation et formation;
Communication; Amélioration continue
Quels sont les 4 types de politiques publiques pour protéger l’environnement
action directe; réglementation; instruments économiques;
exhortation
Quels sont les facteurs qui peuvent influencer le comportement des
entreprises en matière d’environnement?
réglementation environnementale; pressions sociales; avantages
économiques; la gestion des risques
Quelle est la norme de système de management environnemental?
ISO 14004
Quels sont les 5 grands principes qui structure la norme ISO 14004
Engagement de la direction; Planification; Mise en Œuvre; Contrôle et l’évaluation;
La révision et l’amélioration du système
Quelles sont les 3 activités de l’étape engagement de la haute direction et
politique environnementale
Engagement de la direction; Analyse environnementale initiale;
adoption de la politique environnementale
Parmi les activités suivantes, laquelle ne fait pas partie de l’étape de
planification?
Mise en œuvre
Parmi les moyens suivants, lequel ne fait pas partie de la mise en œuvre de
la norme ISO 14004?
Évaluation de la performance
La revue de direction est une étape cruciale du SGE?
Vrai
Quel est le processus qui permet d’identifier les faiblesses du SGE et leurs
causes, d’identifier et de mettre en œuvre des actions correctives et d’en vérifier
l’efficacité, de documenter les changements aux procédures et de mesurer les résultats?
L’amélioration continue
La formation est garante de ……?
la compétence
L’étape qui consiste à définir les actions à mettre en place pour atteindre les
objectifs et les cibles environnementales s’appelle?
La planification des actions/ programmes environnementaux
Citer 3 exemples de stratégies environnementales que les entreprises
peuvent adopter.
La conformité réglementaire/ l’efficacité énergétique/la responsabilit sociale et
environnementale/ l’éco-innovation/ la durabilité
Les stratégies environnementales sont des plans d’action à court terme?
Faux
Comment appelle t’on un ensemble de processus et de pratiques mis en
place par une organisation pour gérer ses impacts environnementaux et améliorer sa
performance environnementale?
Un système de gestion environnementale
Parmi les propositions suivantes, lesquelles sont des instruments
économiques de la gouvernance environnementales?
Fiscalité et permis échangeable
Parmi les dimensions suivantes, lesquelles sont liés à la responsabilité
environnementale?
juridique
éthique
sociale
Qu’est-ce qu’un Système de Gestion Environnementale (SGE)**
Un SGE est un ensemble structuré de processus permettant à une organisation de gérer et d’améliorer ses performances environnementales tout en respectant les normes et en intégrant des pratiques durables
Quelle sont les objectifs incluent dans SGE
Respect des normes environnementales
-Réduction du gaspillage et intégration du recyclage.
- Promotion des énergies vertes.
- Adaptation aux changements climatiques**.
- Amélioration continue de la performance environnementale et économique.
A quoi sert la gestion social
Garantir un équilibre entre les besoins des parties prenantes et la protection de l’environnement
Étape clés de la gestion social des environnement
- Identification des parties prenantes : Repérer les groupes ou individus impactés (communautés locales, ONG, gouvernements, etc.).
- Analyse des impacts : Évaluer les effets directs et indirects d’un projet à court et long terme.
- Engagement des parties prenantes : Consulter et intégrer les préoccupations et suggestions des parties concernées.
- Planification des mesures d’atténuation : Définir des actions concrètes pour réduire les impacts négatifs (compensations, formations, programmes communautaires).
- Surveillance et évaluation : Suivre les impacts et ajuster les mesures si nécessaire.
- Sensibilisation et formation : Former les employés pour qu’ils participent activement à l’amélioration environnementale.
- Communication : Établir des canaux efficaces pour informer les parties prenantes (rapports annuels, réunions, etc.).
- Évaluation : Vérifier régulièrement l’atteinte des objectifs à l’aide d’indicateurs de performance.
- Amélioration continue : Mettre à jour les pratiques pour rester aligné avec les objectifs environnementaux.
