Proceso Administrativo. Proceso De Planeación Flashcards
Sueño, motivación para empezar una organización, “cimientos”. Se crean muchos objetivos para siempre llegar a tu propósito. La razón de ser.
Propósito
Info
Interna y externa
Premisas
Qué pasaría si… situaciones que podrían pasar
Plan B
Objetivos
Resultado que quieres obtener, meta a lograr. SIEMPRE EN VERBO INFINITIVO
Características de los objetivos
S específicos M medibles A alcanzables R realistas T con tiempo Conseguir un trabajo de medio tiempo en la tarde en un mes.
Tipos de objetivos
- Estratégicos
- Tácticos
- Operacionales
Alternativas o Estrategias
Lluvia de ideas, todas las maneras en el que mis objetivos se pueden lograr
1 lluvia de ideas
2 evaluar pros y contras
3 seleccionar
Establecimiento de políticas y reglas
REGLAS
Enunciados establecidos que no es flexible, si no se cumple tiene consecuencias.
POLÍTICAS
Flexibles, tiene opción de hacer algo o no, puedes tomar la decisión.
Establecimiento de procedimiento
Serie de pasos que tiene un orden basado en hechos reales y tiene un fin. Ayuda a delimitar un fin
Establecimiento de programas
Esquema que establece tiempos y responsabilidades. Aquí se ASIGNAN responsabilidades más detallados
Establecimiento de presupuesto
Documento donde se escribe la cantidad de capital a gastar y a generar. Programa de gastos
En que se va a gastar cada cosa
Investigación
Recopilación de datos, información, experiencias del pasado, presente y futuro.