Princípios de Taylor (que ainda não memorizei) Flashcards
Divisão do Trabalho
Dividir os trabalhos entre os funcionários.
Autoridade e responsabilidade
quem lidera detém o poder de dar ordens mas também deve equilibrar isso com responsabilidade.
Disciplina
Trabalhador ter o comportamento profissional e que seja de acordo com as regras da empresa.
Unidade de Comando
Os funcionários devem responder a somente um chefe/líder.
Unidade de Direção
Tarefas e realizações com o mesmo processo devem ter apenas 1 diretor
Subordinação dos Interesses
Os interesses da organização são mais importantes que os de um ou mais funcionários.
Remuneração Pessoal
Os funcionários devem receber seu salário equivalente as horas trabalhadas durante todo o mês.
Centralização
Quem está mais alto na hierarquia concentra a autoridade dentro da empresa.
Hierarquia
Estrutura que vai do chefe até os empregados em cargos menores.
Ordem
Manter tudo dentro da empresa em ordem, gerenciando de forma correta o uso dos recursos disponíveis.
Equidade
Todos devem ter acesso a uma remuneração e um bom ambiente de trabalho.
Estabilidade pessoal
Todo empresário necessita de tempo para aprender os conhecimentos de sua função. E evita as frequentes trocas de cargos.
Iniciativa
Liberdade de propor e executar um plano ou projeto.
Espírito de Equipe
Todos os funcionários devem trabalhar em conjunto para o bem da organização.