Lagar som styr - Arbetsgivare

Question 1

Arbetsmiljölagen (AML)

Answer 1

Arbetsgivare har en laglig skyldighet att se till att man har en bra arbetsmiljö.

Question 2

Arbetstidslagen (ATL)

Answer 2

Hur mycket vi får jobba i veckan, dygn och hur mycket övertid du får arbeta per år.
Raster, pauser man har rätt till.

Question 3

Diskrimineringslagen

Answer 3

Ex om man är mammaledig - rätt till lönehöjning även om due ledig.

Question 4

Förtroendemannalag (FML)

Answer 4

När man har många anställda har man facklig förtroendeman på arbetsplatsen. Ex kontaktombud

Question 5

Föräldraledighet

Answer 5

Rätt att vara ledig - ej säga upp nån om man blir mamma/pappa.

Question 6

Lagen om anställningsskydd (LAS)

Answer 6

Reglerar hur vi startar en anställning, avslutar en anställning och vilka rättigheter man har som arbetstagare.

Question 7

Lagen om vissa anställningsfrämjande åtgärder

Answer 7

Ska man varsla många = kontakta arbetsförmedlingen

Question 8

Lagen om medbestämmelser i arbetslivet (MBL)

Answer 8

Anställda har rätt till viss nivå av medbestämmande på sin arbetsplats.

Question 9

Studieledighetslagen (SLL)

Answer 9

Rätt för tjänstledighet för studier.