História Portugália Flashcards

1
Q

Ano de fundação e fundador?

A

1987- criado o projeto pela Coopav - Cooperativa de pilotos da Transconsult - Gabinete de estudos e projetos no setor de transportes e do grupo Espírito Santo

1988- Projeto concretizado, 25 de Julho de 1988, Sociedade Anonima de Capitais exclusivamente portugueses e privados

1990 - início das operaçoes

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2
Q

Primeiro vôo, rota e aeronave?

A

1988 dia 7 de julho, rota Lisboa - Porto operado no Fokker 100, no mesmo dia início rota Lisboa - Faro

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3
Q

Ano da Internacionalização?

A

1992 com vôos regulares para Colònia, Turim e Estraburgo.

2 novos Fokker 100 permitiu expansão na Europa

1993- Liberalização total do espaço aéreo Europeu, Portugália acrescenta rotas nos anos seguintes para Madrid, Bruxelas, Mulhouse/Basileia, Hannover, Estugarda.

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4
Q

O que ocorreu em 1997?

A

Inaugura 7 novos destinos na Península ibérica e Reino Unido.

Adquire 6 aeronaves Embraer 145 (49 lugares)

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5
Q

Qual(s) ano(s) foi a expansâo de cinco novos mercados Franceses?

A

1998 e 1999

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6
Q

Primeiro destino não Europeu e o ano do ocorrido?

A

1999 rota Casablanca com um code share com a Companhia marroquina Regional Airlines

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7
Q

Qual era a frota entre 2000 a 2016?

A

14 aeronaves (6 Fokker 100 e 8 Embraer 145)

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8
Q

Prêmios e reconhecimentos

A

Melhor Cia Aerea Regional da Europa em 2001, 2002, 2003, 2004, 2005 e 2006

Prêmio Best cabin Staff da Europa da Skytrax 2005

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9
Q

Ano do Spin-off do serviço de Handling junto a Tap?

A

2004, grupo Tap SPdH- Serviços de Handling SA, detêm 6% e opera sob a marca Groundforce

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10
Q

Em qual ano a Portugália integra-se ao Grupo Tap?

A

2007

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11
Q

Qual ano a Frota foi modernizada pelos Embraers?

A

2016, sendo 9 emb190 e 4 emb195

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12
Q

Quem é o CEO?

A

Sr. MARIO Chaves

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13
Q

Valores

A
  • Nunca comprometer a segurança
  • Foco no cliente: prestar serviço pontual pautado na empatia e profissionalismo
  • Integridade
  • Flexibilidade: soluçoes competitivas em custo, adptando-se ao mercado
  • Excelência Operacional
  • Trabalhi em Equipa, alcançar metas e sentir orgulho da cia.
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14
Q

Visão

A

Ser a Cia aerea regional preferida em todas as rotas operadas

Ser parte indispensável do Grupo Tap

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15
Q

Missão

A
  • ser fonte inequívoca de soluções para o Grupo Tap na operação médio curso
  • reduzir custos operacionais
  • Aumentar a pontualidade
  • melhorar a satisfação e confiança dos clientes
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16
Q

Políticas de Cuidados Ambientais

A
  • Cumprir a legislação ambiental em Vigor
  • FUEL policy está na linha de frente das preocupações: melhoria de performance e ganhos de eficiência