FMT Flashcards

1
Q

Pourquoi le nom d’une société est-il révélateur? Expliquez

A

Il donne souvent de bonnes indications sur la taille de l’entreprise, son management et, dans une
certaine mesure, la «philosophie» de ses fondateurs.

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2
Q

Qu’est-ce qu’une SRL?

A

La SRL (= société à responsabilité limitée), anciennement connue sous le nom de SPRL (Société Privée à Responsabilité Limitée), est une forme juridique d’entreprise populaire en Belgique.
- La caractéristique principale d’une SRL est la limitation de la responsabilité des actionnaires. Cela signifie qu’en cas de faillite, les créanciers ne peuvent réclamer que le patrimoine de l’entreprise et non le patrimoine personnel des actionnaires.

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3
Q

Quelles sont les principales nouveautés d’une SRL?

A
  • Unipersonnalité : pour constituer une SPRL, il fallait être au moins deux. Pour une SRL,
    cette limitation disparaît. Une seule personne peut désormais créer une SRL.
  • Absence de capital minimum : auparavant, il fallait disposer d’un capital de départ de
    minimum 18.550 euros pour constituer une SPRL.
    Pour une SRL, ce seuil disparait, il n’y a plus d’apport exigé. L’apport des associés constitue
    le patrimoine propre de la société. Cet apport peut prendre la forme d’un montant limité,
    mais aussi de biens donnés, de connaissances ou de travail. Les fondateurs doivent prévoir
    un patrimoine initial suffisant et un plan financier doit être détaillé.
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4
Q

Que désigne-t-on par l’effectif d’une société?

A

L’effectif d’une société est le nombre total de personnes qui travaillent dans une société

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5
Q

Que savez-vous sur le capital de la SA et de la SRL?

A

Le capital de la SA et de la SRL est divisé en actions. Ces actions sont achetées par des particuliers
ou des entreprises. Ces actions sont librement cessibles, c’est-à-dire que vous êtes tout à fait libre de
les revendre sans l’accord des autres actionnaires.

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6
Q

Qu’est-ce qu’une assemblée générale? A quoi sert-elle?

A

Chaque année se tient l’assemblée générale. On y prend les décisions importantes en votant et on décide du montant du dividende (= la part du bénéfice qui revient à chaque actionnaire). On fait un procès-verbal de cette assemblée générale

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7
Q

Qu’est-ce qu’on etend par la naissance d’une société? Qu’est-ce qu’il faut faire?

A

A la constitution,
il faut rédiger les statuts de la société, document où figurent la raison sociale, la forme juridique, le montant du capital, les apports, le siège social, la durée de vie de l’entreprise, etc. Y figurent aussi les administrateurs et les dates de clôture de l’exercice.
Un avis doit être publié dans le Moniteur belge et on doit déposer le dossier de constitution de la société au greffe du tribunal de commerce pour immatriculation au registre du commerce.

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8
Q

Qu’est-ce qu’on etend par la mort d’une société? Qu’est-ce qu’il faut faire?

A

Lorsque les choses vont mal, la société déclare au Tribunal de Commerce qu’elle cesse ses paiements: c’est le dépôt de bilan. Le Tribunal constate l’impossibilité pour une entreprise de payer ses dettes à l’échéance: c’est la cessation de paiement. Le tribunal doit intervenir pour essayer de sauver l’entreprise (plan de redressement, règlement à l’amiable), mais il arrive aussi qu’il décide de la vente de l’actif de la société pour payer les créanciers: c’est la liquidation.
Un commerçant dont le tribunal a constaté la cessation de paiement est dit en faillite, et en banqueroute si cette faillite s’accompagne d’actes délictueux.

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9
Q

Quand une société décide-t-elle de s’inscrire en Bourse? De quels critères faut-il tenir compte à cet effet?

A

Lorsque la société devient importante, et qu’on décide de faire appel à l’épargne publique, on peut
décider de l’inscrire en Bourse.
La taille de l’entreprise, sa crédibilité, son capital décideront de l’introduction

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10
Q

Qu’est-ce que le CAC 40?

A

L’indice boursier CAC 40 est révélateur de la santé des marchés financiers.
On extrait les 40 entreprises les plus significatives de la Bourse de Paris (= le premier marché) pour
calculer le CAC 40.

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11
Q

Qu’est-ce que la Bourse?

A

C’est un marché contrôlé par le gouvernement, où l’on achète et vend des marchandises et des valeurs. Il y a donc plusieurs types de bourses, les bourses de marchandises et les bourses de valeurs.

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12
Q

Quels types de bourses existe-t-il? Quelle est l’activité de ces bourses? Donnez un exemple.

A

Les bourses de commerce fixent le cours des marchandises, café, céréales, sucre, métaux, etc.
Exemples: le New York Mercantile Exchange – le LIFE à Londres pour les matières premières – les
bourses de New York et de Chicago pour les denrées alimentaires – Powernext à New York pour
l’énergie (pétrole, gaz, …)

Les bourses de valeurs permettent le financement des entreprises, des Etats et des collectivités par l’épargne publique et sont un lieu de placement pour les investisseurs. On y échange des valeurs mobilières, actions ou obligations.
Exemples: le premier groupe mondial de places boursières est le NYSE-Euronext, fusion depuis avril
2007 du New York Stock Exchange et d’Euronext, qui englobe les bourses de Paris, Amsterdam,
Bruxelles, Lisbonne et le LIFE.

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13
Q

Qu’est-ce que le marché monétaire?

A

C’est le marché des capitaux à court terme. Les établissements de crédit peuvent prêter leurs
surplus de trésorerie en échange du versement d’un taux d’intérêt.

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14
Q

Qu’appelle-t-on le capital inital de l’entreprise?

A

Lors de la création d’une entreprise, les actionnaires font des apports en numéraire (argent), en nature (matériel, terrains, …) ou en industrie (leur travail par exemple) à la société. La somme totale de ces apports, c’est le capital initial de l’entreprise, et chaque actionnaire
recevra, en contrepartie de son apport, un nombre d’actions en proportion.
(Ensuite, la société pourra faire appel à de nouveaux actionnaires pour augmenter son capital.
L’actionnaire participe donc au financement de l’entreprise, comme les fondateurs.)

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15
Q

Qu’est-ce qu’une action? Que se passe-t-il lorsque vous achetez une action?

A

Les actions sont des titres de propriété. En achetant une action, vous devenez propriétaire d’une
petite partie de la société.

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16
Q

Qu’est-ce qu’un dividende?

A

Les actions distribuent un revenu chaque année, qu’on appelle dividende, variable chaque année.
C’est une partie des bénéfices de l’année.

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17
Q

Qu’est-ce qu’une obligation? Que savez-vous des taux d’intérêt des obligations?

A

Ce sont des titres de créance, c’est-à-dire des reconnaissances de dettes. Une société (ou l’Etat) reconnaît que vous lui avez prêté de l’argent. Elle vous remboursera cette somme à l’échéance de l’obligation, et, un plus, vous recevrez chaque année des intérêts fixés dès l’émission (la mise en vente) de l’obligation.

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18
Q

Qu’est-ce que les OPCVM / SICAV / FCP? Expliquez.

A

Les OPCVM sont des organismes de placement en valeurs mobilières.
On y trouve:
Les SICAV = sociétés d’investissement à capital variable. Ce sont des sociétés qui achètent de
gros volumes d’actions et d’obligations très variées et les revendent par parts aux clients.
Pour mieux comprendre, imaginez un gros gâteau avec plusieurs couches, une couche de chocolat
une couche de biscuit, et, une couche de crème, etc. La SICAV, c’est comme un gros gâteau avec
une couche de Renault, une couche de Michelin, une couche de Sanofi, etc. Quand vous achetez
une part de gâteau, vous achetez un peu de chocolat, un peu de biscuit et un peu de crème; et bien c’est la même chose avec la SICAV: une part de SICAV vous donne droit à un peu de Renault, un
peu de Michelin, un peu de Sanofi, etc. (en fonction de ce que l’on a mis au départ dans le ‘gâteauSicav’).
Les FCP = Fonds Communs de Placement, fonctionnent comme des SICAV mais au lieu d’être
actionnaire, vous êtes copropriétaire du FCP.

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19
Q

Quelles sont les conditions requises pour devenir membre de l’Union européenne?

A

Pour devenir membre de l’Union européenne, un pays doit être: une démocratie stable qui garantisse la primauté du droit et le respect des droits de l’homme ainsi que la protection des minorités.
Son économie doit être organisée sur la base des principes de l’économie du marché et son administration publique doit être en mesure d’observer et de faire respecter la législation de l’Union européenne

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20
Q

Que savez-vous sur les côtés des pièces en euros?

A

Il y a 8 pièces, dont le côté « pile » est identique dans tous les pays de la zone euro. Le côté « face », lui, utilise des symboles nationaux propres à chaque pays.

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21
Q

Comment peut-on détecter les faux billets de 5, 10, 100 et 200 euros?

A

Il existe 3 méthodes simples pour vous assurer que votre billet n’est pas contrefait:
- touchez le papier: sa texture est à base de coton, certaines zones sont en relief au recto
- regardez-le en transparence, face à la lumière. En filigrane apparaît une image et sa valeur, ainsi qu’une ligne sombre verticale, le fil de sécurité
- inclinez-le: sur la partie à droite au recto on voit une bande métallisée holographique avec le symbole de l’euro et la valeur du billet, et une bande iridescente qui brille et change de couleur au verso (5, 10 et 20 euros).
Les 50, 100, 200 et 500 euros présentent, au recto à droite, une pastille métallisée holographique qui reproduit le motif architectural et la valeur du billet. Le chiffre de la valeur change de couleur et passe du violet au vert ou au marron selon l’inclinaison du billet.

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22
Q

Quelle est la différence entre un impôt et une taxe? Donnez un exemple de chaque?

A

L’impôt vous accompagne dans tous les moments de votre vie, quand vous touchez un salaire, achetez un appartement, louez une voiture, déjeunez au restaurant, se présentant à vous soit sous sa forme directe, soit indirectement.

  • Lorsqu’il il vous touche directement, c’est un impôt, par exemple l’impôt sur vos revenus.
  • Lorsqu’il vous touche indirectement, c’est-à dire qu’il s’applique sur quelque chose que vous achetez, c’une taxe, par exemple la Taxe sur la Valeur Ajoutée.

Impôts, taxes, deux mots différents pour désigner la même réalité: il faut payer!

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23
Q

Qu’est-ce qu’un prélèvement à la source?

A

L’Impôt sur le Revenu des Personnes Physiques (IRPP) est dû par les contribuables qui perçoivent un revenu, c’est-à-dire de l’argent, par leur salaire, leur retraite, leurs revenus fonciers, leurs revenus d’actions ou d’obligations, etc.
On calcule cet impôt à partir de leur déclaration de revenus, qu’ils font chaque année, en mai, par courrier ou via Internet.

L’impôt est prélevé directement du salaire ➔ ce procédé qui consiste à payer les impôts avant de verser les salaires s’appelle prélèvement à la source).

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24
Q

Donnez un synonyme pour “recouvrement” des impôts.

A

La perception

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25
Q

Que veut dire exonération?

A

Exonération veut dire « dispensé de taxes », on emploie ce mot lorsque l’administration fiscale des impôts vous accorde un avantage particulier.

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26
Q

Qu’est-ce que la TVA? Expliquez

A

La TVA = une taxe que le consommateur final d’un produit ou d’un service doit acquitter/payer

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27
Q

Pourquoi existe-t-il différents taux de TVA?

A

La raison des différents taux de TVA = sociale: on taxe plus légèrement les produits de première nécessité pour ne pas pénaliser les consommateurs modestes.

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28
Q

Dans un entretien d’embauche on demande souvent vos prétentions. Que veut-on dire par cela?

A

le salaire auquel vous prétendez, en d’autres termes combien vous voulez gagner

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29
Q

Comment traduit-on en français “sollicitatiegesprek”?

A

Entretien d’embauche

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30
Q

Expliquez: CDI. Qu’est-ce que cela veut dire?

A

= contrat à durée indéterminée → cela veut dire que vous intégrez définitivement l’entreprise

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31
Q

Expliquez: CDD. Qu’est-ce que cela veut dire?

A

= contrat à durée déterminée → cela veut dire que vous êtes embauché pour une durée de
quelques mois.

32
Q

Expliquez: CTT. Qu’est-ce que cela veut dire?

A

= contrat de travail temporaire
→ cela veut dire que vous signez un contrat avec une agence d’intérim qui vous envoie travailler dans une entreprise en mission.

33
Q

Comme appelle-t-on ‘loonbriefje’ en français?

A

Un bulletin de salaire

34
Q

Comment est constitué le salaire net mensuel?

A

salaire brut mensuel

+ indemnités diverses (repas, transport, etc.)
+ prime d’ancienneté
+ autres primes (insalubrité pour métiers dits ‘sales’, de risque, etc.)
+ primes ponctuelles (vacances, etc.)
- cotisations (assurance-maladie, retraite, chômage, etc.)
—————————————-
= salaire net mensuel

35
Q

Que perçoivent les professions libérales?

A

Des honoraires

36
Q

Expliquez: RTT

A

RTT = réduction du temps de travail = arbeidsduurverkorting

Aux congés payés, on peut ajouter, dans certains cas, les jours supplémentaires qu’il est possible de
prendre. Les salariés, qui travaillent 40 heures par semaine (parce que cela a été convenu dans le
CAO), ont 2 heures par semaine, soit un jour par mois à récupérer en journées supplémentaires de
congés payés.

37
Q

Expliquez: congé sabbatique et congé parental d’éducation.

A

un congé sabbatique = 1 an de congé sans solde pour poursuivre un projet personnel

congé parental d’éducation = pour élever ses enfants en bas âge durant une ou plusieurs années sans abandonner sa carrière

38
Q

Quelles ruptures du contrat de travail existe-t-il? Expliquez.

A

la démission = la rupture est à l’initiative du salarié

le licenciement = la rupture est imputable à l’employeur

39
Q

Comment appelle-t-on en français ‘opzegtermijn’? Expliquez.

A

Délai de préavis
Le délai de préavis légal varie en fonction de différents critères :
* selon votre ancienneté
* selon votre rémunération
* s’il s’agit d’un licenciement ou d’une démission

40
Q

Qu’est-ce qu’un préavis?

A

Lorsque vous avez un contrat à durée indéterminée, tant votre employeur que vous même peut mettre un terme à celui-ci au moyen d’un préavis.
La période comprise entre la notification du préavis et le départ effectif du travailleur est le délai de préavis.
Légalement, la durée du délai de préavis est déterminée par la période durant laquelle vous avez travaillé dans l’entreprise (ancienneté), que ce soit votre patron (licenciement) ou vous-même
(démission) qui met un terme au contrat.

41
Q

Comment le préavis doit-il se dérouler?

A

Le préavis doit être notifié par écrit. Cet écrit doit mentionner le début et la durée du délai de
préavis. L’employeur doit notifier votre préavis par lettre recommandée ou par exploit d’huissier.

Le travailleur peut communiquer le préavis à l’employeur par une lettre recommandée, un exploit d’huissier ou par une lettre qui sera remise à l’employeur en échange d’un accusé de réception. Si vous avez recours à un envoi recommandé, la lettre est censée parvenir au destinataire trois jours ouvrables après son envoi. Votre délai de préavis prendra alors cours le lundi suivant.

42
Q

Qu’est-ce que les conventions collectives? Expliquez et donnez un exemple.

A

= dispositions signées entre employeur et employés.
Ces conventions sont signées
- au niveau d’une activité (p.ex. la chimie),
- soit au niveau professionnel (une branche d’activité)
- ou interprofessionnel (un ensemble de branches).

P.ex les conventions collectives du bâtiment, des assurances, des banques.

Une convention collective de travail (CCT) est un accord conclu entre une ou plusieurs organisations syndicales et une ou plusieurs organisations patronales ou un ou plusieurs employeurs. Ces conventions fixent les relations individuelles et collectives de travail entre employeurs et travailleurs d’entreprises ou d’une branche d’activité et règlent les droits et les devoirs des parties contractantes.

43
Q

Qu’est-ce que les syndicats? En quoi consistent leurs activités?

A

Des groupements destinés à défendre les intérêts de leurs membres.
Elles peuvent agir en justice ou revendiquer (demander de nouveaux avantages ou contester la suppression d’avantages existants), soit en négociant avec la direction de l’entreprise, soit en intervenant auprès des médias, soit en organisant des défilés, manifestations, grèves.

44
Q

Quel est le rôle des syndicats?

A

Les syndicats ont un rôle :
- de représentation des salariés et de défense de leurs intérêts (recueil des revendications, passage d’informations…);
- de cogestion des organismes dont l’activité est liée à la vie professionnelle (caisses nationales d’assurance maladie, d’allocations familiales, d’indemnisation des chômeurs…);
- de corps intermédiaires dans le cadre de consultation et/ou de négociations entre l’État, les employeurs et les salariés (préparation de réformes, de conventions collectives…).

45
Q

Que font les délégués du personnel?

A

Les délégués du personnel présentent les demandes et réclamations du personnel à l’employeur.

46
Q

Pourquoi une entreprise procède-t-elle à une étude de marché? Enumérez ce qu’on y analyse.

A

Avant de se lancer dans la commercialisation d’un nouveau produit, l’entreprise procèdera à une étude de marché afin de connaître l’environnement concurrentiel et les perspectives de développement du produit.

L’agence de publicité analysera:
1.la société
2.le produit
3.les concurrents
4.le marché potentiel
5.le réseau de distribution
6.les objectifs de ventes
7.la promotion des ventes et la publicité
8.les relations publiques

47
Q

Dans une analyse du marché on analyse, entre autres, le produit, les concurrents et le marché potentiel/les consommateurs actuels. Expliquez.

A

Le produit : caractéristiques, histoire, usage, longévité, améliorations possibles, existence ou non d’une gamme, conditionnement, positionnement du nouveau produit sur ce marché

Les concurrents : qui sont-ils ? quels produits commercialisent-ils ? depuis combien de temps ?
quelle est leur part de marché ? quelle est leur image ?

Le marché potentiel : combien de personnes sont susceptibles d’acheter ce produit ? qui sont-elles ? des hommes ? des femmes ? de quel âge ? de quelle catégorie socioprofessionnelle ?

48
Q

Dans une analyse du marché on analyse, entre autres, le réseau de distribution, les objectifs de vente, la promotion des ventes et la publicité, les relation publiques. Expliquez.

A

Le réseau de distribution : national, régional, grossistes, intermédiaires, détaillants.

Les objectifs de vente : combien de produits compte-t-on vendre ? En combien de temps ?

La promotion des ventes : budget, moyens, calendrier.

Les relations publiques : sponsoring, mécennat, relations avec la presse.

49
Q

Le premier but d’une campagne publicitaire est de communiquer. Pourquoi faut-il communiquer?

A
  • Pour résister à la concurrence : plus les autres communiquent, plus vous devez communiquer pour vous faire entendre (= phénomène de « surenchère »)
  • Pour fidéliser ses clients → les empêcher d’aller vers la concurrence
  • Pour faire connaître un nouveau produit ou service (= la publicité de lancement), le faire aimer, ou faire agir (appel aux donations des organisations humanitaires…)
  • Parce que les produits et services se banalisent de plus en plus, et que c’est souvent leur image qui les différencie les uns des autres
  • Pour rassurer les distributeurs (hypermarchés, supermarchés, magasins populaires, grands magasins et petits commerces qui acceptent de référencer un produit demandent à l’entreprise de les aider à le vendre en communiquant efficacement) : Aucun commerçant n’a envie de commercialiser un produit que personne ne connait
50
Q

Que veut dire ‘fidéliser ses clients’?

A

Empêcher les clients d’aller vers la concurrence

51
Q

La publicité est-elle objective? Pourquoi (pas)?

A

La publicité n’est pas objective. Elle cherche à être attrayante, à séduire. Son but est le plus souvent
commercial, mais elle peut aussi se mettre au service d’une cause politique ou sociale.

52
Q

Dans le langage publicitaire on utilise souvent des slogans. Qu’est-ce que c’est?

A

Ces slogans sont de petites formulations, qui finissent par être retenues par le public.

53
Q

Qu’est-ce qu’on entend par l’impact d’une annonce publicaire sur le public?

A

L’impact d’une annonce publicitaire sur le public, c’est la combinaison en presse ou en télévision,
d’un visuel et d’un slogan.

54
Q

Quel est le but de la technique du teasing? Qu’est-ce que teasing veut dire?

A

But: Etonner
Teasing = faire attendre
Le teasing ou l’aguichage est une technique de vente et de communication attirant le spectateur (ou le client potentiel) par un message basé sur l’interpellation. L’étape initiale ou les étapes initiales (le « teaser ») visent un récepteur (le public, une catégorie de population…) par un message volontairement énigmatique ou incomplet qui l’invite à s’intéresser à la suite de l’action de communication.

55
Q

Quels sont les supports de communication dans les médias?

A

-le film publicitaire
-le spot télévision
-l’annonce
-Les bandeaux publicitaires

56
Q

Qu’est-ce qui influence le coût d’une campagne publicitaire?

A

Le coût varie selon
-le type d’annonce
-la taille de l’espace retenu
-l’heure de diffusion
-l’emplacement pour les supports magazines

57
Q

Qu’est-ce qu’un publipostage, des prospects?

A

Adresser des courriers personnalisés au nom et adresse des prospects où l’on présente son activité
et ses produits
Prospects = futurs clients

58
Q

Qu’entend-on par “salon” événementiel?

A

Un salon événementiel est un événement à but commercial recevant des visiteurs professionnels
et grand public. Pouvant être appelé foire, un salon événementiel est organisé dans le but
d’engendrer des retombés économiques ou au moins de visibilités.
Les exemples de salons sont nombreux : salon de l’automobile, salon de l’agriculture, salon du
Bourget, salon du chocolat, Batimat, Salon des entrepreneurs, Viva Technology, Maison&Objet. La
liste est longue, et il y a de grandes chances que vous ayez déjà assisté à l’un d’entre eux.
La différence majeure concerne la cible de l’événement. En effet, un congrès s’adresse à une
corporation là où le salon s’adresse à un public divers et varié, mêlant parfois visiteurs grand public
et professionnels.
De la même manière, si la cible diffère, l’objectif aussi. Même un salon professionnel n’a pas pour
but la résolution d’une problématique, contrairement au congrès.
Le lieu est généralement différent également, puisque le nombre de participants est plus important
lors d’un salon événementiel que lors d’un congrès. En conséquence, les salons ont lieu en général
dans un parc des expositions ou dans le palais des congrès d’une ville (attention au piège).

59
Q

Qu’est-ce qu’un créneau?

A

Een gat in de markt
Le créneau, ou la niche, est un segment de marché encore disponible ou peu exploité. Une
organisation peut vouloir développer un produit ou service dans ce marché cible précis. Ce secteur de
marché encore vacant laisse place à un certain produit unique et de qualité.
Compléter l’offre de produits ou utiliser de nouveaux modes de distribution permettent de séduire les
consommateurs. Deux facteurs sont mis de l’avant lorsqu’il est question de créneau : la qualité et la
disponibilité.

60
Q

Quel est le but d’une politique économique? Expliquez

A

La politique économique a pour but d’avoir une économie aussi saine que possible: une activité
dynamique, des emplois nombreux, une monnaie stable et des échanges extérieurs excédentaires.

61
Q

Qu’est-ce qu’on entend par élasticité? Expliquez

A

La demande d’un produit ou d’un service varie en fonction de son prix relatif par rapport aux autres
biens, et du revenu des ménages. On parle d’élasticité pour désigner le rapport entre la variation de
la demande d’un bien et celle de son prix. Plus un bien a de substituts possibles sur le marché, plus
sa demande est élastique.

62
Q

Qu’est-ce que l’inflation? Expliquez avec vos propres mots la notion de l’inflation.

A

L’inflation est la hausse durable et généralisée des prix.

63
Q

Quelles sont les conséquences? A quoi l’inflation peut-elle être due?

A

Conséquences: la monnaie perd une partie de son pouvoir d’achat, cela entraîne une augmentation
de la demande de monnaie en circulation. Cela a des effets sur le pouvoir d’achat des ménages ; le
pouvoir d’achat baisse, et aussi des effets sur l’épargne, parce que les gens doivent épargner plus et
ils consomment alors moins s’ils veulent avoir une épargne disponible qui leur permettrait de vivre
pendant un ou deux ans par exemple.
Causes de l’inflation:
- la demande est supérieure à l’offre → les prix augmentent
- la hausse du prix des biens importés (p.ex. la hausse des prix du pétrole)
- l’augmentation des coûts salariaux (supérieurs à la productivité)
- la création de monnaie par l’Etat qui peut inciter au crédit.

64
Q

Expliqez de façon détaillée ce qu’est un amortissement. Illustrez également à l’aide d’un exemple.

A

L’entreprise fabrique de la valeur ajoutée en combinant travail et capital. Le capital, ce sont les
biens utilisés durablement (plus d’un an) : outils, machines, terrains, bâtiments, stocks… On les
inscrit à l’actif dans le bilan. Mais les biens d’équipements par exemple s’usent et devront être
remplacés. Alors, l’entreprise inscrit dans des charges, chaque année, une somme qui correspond à
l’usure de ses machines. Si une machine coûte 1000 euros et qu’elle a une durée de vie de 10 ans, on
inscrira 100 euros chaque année). Ceci permettra à l’entreprise de réduire son bénéfice imposable,
et donc ses impôts. Cette pratique s’appelle « amortissement ».

65
Q

Que doivent faire les entreprises lorqu’il y a beaucoup de concurrence sur le marché?

A

S’il y a beaucoup de concurrence sur un marché, les entreprises doivent aligner leurs prix sur les prix
des autres entreprises. Elles ont peu de liberté. Elles peuvent par contre jouer sur les
caractéristiques du produit, son image, les services et aussi sur leur taux de marge, c’est-à-dire sur le
profit immédiat qu’elles comptent dégager.

66
Q

Quelles sont les missions des institutions financières? Que font les banques encore?

A

Les institutions financières assurent l’émission, la collecte, la circulation et les échanges des
instruments de paiement.
Les banques échangent également les devises contre la monnaie du pays et réciproquement et
prêtent de l’argent aux particuliers et aux entreprises.

67
Q

Qu’est-ce que les devises?

A

Les devises sont les monnaies étrangères.

68
Q

Qu’est-ce que la BCE? Quelle est sa fonction?

A

Banque Centrale Européenne. Est chargée de conduire la politique monétaire unique en euro

69
Q

Quelles sont les fonctions principales de l’Etat?

A

L’Etat fournit des services collectifs publics (défense, justice, voirie, …), il fournit également des
services et des biens via les entreprises semi-nationalisées (SNCB, Proximus, VRT, BPost, …), il
prélève impôts, cotisations sociales, taxes, il distribue des revenus aux familles: allocations
familiales, assurance maladie, subventions, … et il détermine la politique du pays (politique de
commerce, de change, budgétaire, monétaire, fiscale).

70
Q

Expliquez: une crise, une récession.

A

Une crise c’est le moment où les indicateurs économiques sont défavorables après une période
d’expansion.
Une récession est la période de ralentissement de l’activité économique (matérialisée par 2
trimestres consécutifs de baisse du PIB) qui suit la crise

71
Q

Expliquez: taux de chômage, population active, inactifs.

A

Le taux de chômage = le pourcentage de chômeurs dans la population active
La population active= population active occupée + chômeurs
Les inactifs (≠ chômeurs) = sont volontairement sans emploi (ex: femme au foyer)

72
Q

Donnez 4 causes du chômage.

A

Les quatre causes du chômage sont:
* l’insuffisance de l’offre de travail
* le coût de production pour les entreprises
* l’inadéquation demande-offre de travail (les profils des demandeurs d’emploi ne
correspondent pas à la demande des entreprises)
* l’évolution de la population active (baby-boom, ou au contraire dénatalité, etc.).

73
Q

Expliquez: politique de relance, politque de rigueur. Quels en sont les risques?

A

politique de relance
accorde la priorité à l’emploi
elle est interventionniste
risque principal = l’inflation

politique de rigueur:
accorde la priorité à la lutte contre l’inflation
ralentissement de la croissance des revenus (et donc de la demande)
désinflation
risque = l’accroissement du chômage

74
Q

Quelle est la différence entre le PIB et le PNB?

A

Le PIB = Produit Intérieur Brut = la somme des valeurs ajoutées des entreprises d’un pays.
Le PNB (= Produit National Brut) inclut les revenus des agents économiques d’une nationalité, quel
que soit leur lieu de résidence, donc les revenus des entreprises françaises installées à l’étranger y
figurent.

75
Q

Quel est le rôle du comité d’entreprise? Comment est-il composé?

A

Le comité d’entreprise a un rôle d’information et de consultation sur les matières économiques et sociales, l’organisation, la gestion et la marche de l’entreprise.
Sa composition est tripartite: chef d’entreprise, salariés élus, représentants syndicaux.