examen en intro aux RP Flashcards

1
Q

Qu’est-ce qui fait partie de l’identité dans le chapitre images réputation et gestion de crise?

A

l’affirmation: les valeurs et les buts revendiqués
la projection: l’image qui est communiquée
l’expérience: la réalité vécue (à l’interne et par les publics)
l’attribution: les perceptions et les représentations externes

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2
Q

La réputation se construit à partir de quoi ??

A

des paroles et action (formelles et informelles)
des expériences et des relations( directes et indirectes) des informations et des représentations disponibles sur une organisation
des jugements de valeur : l’évaluation de l’organisation

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3
Q

Quels sont les trois aspects de la e-réputation?

A

l’identité en ligne: message publié en ligne par l’organisation
L’empreinte : traces laissées par les interactions, les réactions
l’image externe: messages et contenus liés à l’organisation, mais en dehors de ses propres actions

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4
Q

Qu’est-ce que la légitimité?

A

Justification d’une action ou d’une organisation par la reconnaissance de sa conformité à l’ordre social et/ou à des normes et valeurs partagés

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5
Q

Quels sont les conditions nécessaires pour qu’une organisation soit autonome ?
décrivez-les…

A
  • Acceptabilité sociale : droit d’exister et droit d’opérer. il faut que nos actions et services partage des valeurs commune avec la société
  • Responsabilité légale : il faut être responsable légalement
  • Imputabilité : quand on s’écarte de la norme ou des valeurs, on nous demande de répandre de nos actions. Reconnaissance des actions s’accorde à des valeurs et des normes
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6
Q

Quels sont les rôles des RP et la légitimité?

A
  • Faciliter les ajustements à l’environnement social
  • faire la promotion et la gestion du changement social
  • créer une résonance
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7
Q

Quelles sont les caractéristiques d’une crise?

A
  • Un événement hors-norme, rare et inattendu
  • une menace (ou un risque) : pour l’organisation et le public
  • un climat d’incertitude
  • une urgence d’intervention
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8
Q

Quelles sont les parties du cycle de la crise ? et que veulent-elles dire

A
  • Avant la crise: analyse des risques
  • Détection : prévention des dégâts
  • Déclencheur: réponse face à la crise
  • Résolution : Suivis et apprentissage
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9
Q

Quels sont les essentiels de la gestion de crise?

A
  • Les 3P : planification, préparation, prévention
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10
Q

Quelles sont les caractéristiques de la communication d’urgence?

A
  • priorité absolue: sécurité des publics
  • limiter les dommages matériels et environnementaux
  • faciliter la prise de décision
  • Faciliter la collaboration des acteurs.
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11
Q

Quelles sont les caractéristiques de la gestion de réputation?

A
  • Agir sur la crise rétablir la légitimité et la réputation des organisations
  • Apologia : un discours de réponse aux attaques ou aux critiques pour préserver ou rétablir sa réputation, sa légitimité
  • Analyses situationnelles: savoir adapter sa réponse au contexte
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12
Q

Quelles sont les stratégies de réponse dans le rétablissement de l’image d’une organisation?

A
  • Déni : rejeter la faute sur une autre organisation
  • Minimiser la responsabilité: c’était un accident alors nous n’étions pas vraiment les principaux responsable
  • Recadrage: mettre l’emphase sur le positif
  • Conciliation: Compensation excuse
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13
Q

Qu’elle est l’approche libérale de la démocratie?

A

l’échange publique de point de vue pour faire des choix éclairés

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14
Q

Qu’est ce que la théorie de l’agenda-setting ?

A
  • Comprendre la construction des enjeux d’actualité et des priorités à l’ordre du jour des médias et des débats publics
  • porte sur les dynamiques d’interinfluence entre politiques publiques, débats publics et agenda médiatique
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15
Q

Qu’est-ce qu’un cadre médiatique?

A
  • c’est un schéma interprétatif pour comprendre les enjeux, les événements et leurs acteurs
  • il fonctionne à partir de la sélection des nouvelles et de l’information présentée, du choix des mots, des images
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16
Q

Quels sont les enjeux de communications des groupes citoyens?

A
  • Visibilité sesibilisation

- Mobilisation et solidarité du groupe

17
Q

Quelles sont les formes activismes médiatique?

A
  • Plaidoyer : argumentaire et pression sur les acteurs politiques
  • Actions symboliques: attirer l’attention
  • Internet et médias sociaux: pour la diffusion et la mobilisation
18
Q

Quels sont les réactions typiques face à l’activisme?

A

Acceptation: ajustement
Négociation: compromis
Évitement: ignorer le problème

19
Q

Quelles sont les dimensions du Lobbyisme?

A

c’est un domaine de spécialisation en communication politique

  • un travail de représentation et de relation directes pour:
  • sensibiliser les élus à une position
  • Influencer les lois et règlements (politiques publiques)
20
Q

Quels sont les trois types de jugements éthique?

A
  • Déontologie (conviction): le devoir universel
  • Téléologie(responsabilité): déterminer le + grand bien, le moindre mal
  • Éthique des vertus(ou des capacités) agir de manière réfléchie et équilibré avec soi et les autres
21
Q

Qu’elles sont les 4 approches de l’éthique des RP?

A
  • Éthique du dialogue
  • Responsabilité professionnelle
  • Intérêt éclairé
  • Plaidoyer responsable
22
Q

Quels concept est aborder dans la “grammaire” éthique des RP

A
  • Vérité et rigueur: 0 mensonge
  • Intégrité : agir bien même seul
  • Transparence et confidentialité: secret professionnel
  • Respect
  • Responsabilité sociale: envers les entreprises
23
Q

Quelle est la responsabilité sociale?

A
  • correspond aux devoirs et obligations morales des organisations envers la société
  • l’acceptabilité sociale exprime un jugement de valeur collectif
  • elles relèvent de la légitimité des organisations
24
Q

Quels sont les rôles de conscience éthique des RP ?

A
  • Rôle de conseil et de facilitation
  • Exige un haut degré de leadership éthique
  • Un enjeu de crédibilité et de confiance
25
Q

Qu’est-ce que la boîte de Potter? et quelles sont ses parties?

A
  • Définir le problème : y a-t-il un enjeu éthique? lequel?
  • Analyser des valeurs: professionnelles et personnelles
    Analyse des principes: Raisonnement éthique, Éthique des RP
  • Évaluation des loyautés: publics, organisation/clients, soi
  • Décision et action: Test de la révélation, principe de responsabilité