Examen #1 Flashcards
L’indicateur permet une observation sommaire ou synthétique ET est la nature exacte du problème.
Faux, ce n’est pas a nature exacte du problème.
Que veut dire IRB-T
Indicateur relatif de bonheur au travail.
réalisation au travail, climat au ambiance au travail, reconnaissance, rémunération, niveau de bonheur
Qu’est-ce qu’un indicateur ?
Tout indice synthétique dont les valeurs sont utilisées comme référence pour évaluer l’état ou le niveau de développement d’un phénomène non-quantifiable.
Meilleur moment pour utiliser un graphique de type : tarte ?
Lorsque les variables totalisent 100% des obesrvations
Meilleur moment pour utiliser un graphique de type : Polygone de fréquence
Variables quantitatives continues
Vrai ou faux, l’incidence est relative est nouveaux cas apparues lors d’une période donnée ?
Vrai
Qu’est-ce que la prévalence ?
Nombre de cas d’un problème ou d’une caractéristique à un moment donnée, mais qui sont toujours atteint.
Quelles sont les deux façons de mesurer les fréquences relatives ?
1- La prévalence relative
2- Le taux d’incidence et l’incidence cumulée
Vrai ou Faux, la prévalence relative n’a pas d’unité de mesure ? Pourquoi ?
Vrai, car il s’agit d’une proportion, donc d’un pourcentage
Vrai ou faux, la Pr fait référence à une population dynamique.
Faux, il s’agit d’une population statique.
Quel type de mesure de fréquence est utilisée en présence d’une population dynamique fermée ?
L’incidence cumulée
Vrai ou faux, les 2 types d’indicateurs devraient être complémentaire lors du suivi de la performance en entreprise
Vrai
Lorsqu’on parle d’incident, de quel type d’incateur parle-t-on ?
Indicateurs réactifs
Vrai ou faux, le taux d’incidence SST et des données sont généralement les plus difficile à obtenir
Faux, il s’agit de l’inverse.
Nommé un inconvénient à l’utilisation du taux d’incidence SST.
Parce que tous les individus ont le même poids, en ne considérant pas la durée d’exposition