Chapitre 3

Question 1

Qu’est-ce qu’une approche inductive ?

Answer 1

Méthode d’enquêtes qui étudie du particulier vers le général. Elaboration de connaissances à partir d’une situation particulière.

Question 2

Qu’est-ce qu’une approche déductive ?

Answer 2

Méthode d’enquêtes qui étudie du général vers le particulier. On regarde ce qu’on sait déjà et on l’adapte en fonction d’un cas particulier.

Question 3

Qu’est-ce qu’une approche systémique ?

Answer 3

Approche qui consiste à avoir une vision d’ensemble, s’oppose à une approche analytique

Question 4

Quelles sont les deux modalités de l’analyse du travail ?

Answer 4

Analyse des tâches et Analyse de l’activité.

Question 5

Qu’est-ce que l’analyse des tâches ?

Answer 5

Lorsqu’on vise à identifier le travail à accomplir, ce qu’on a pour objectif de faire

Question 6

Qu’est-ce que l’analyse de l’activité ?

Answer 6

Lorsqu’on vise à comprendre le travail réalisé, selon une approche systémique qui prend en compte toutes les dimensions, comme les caractéristiques individuelles avec le sexe, l’âge ou les interactions sociales.

Question 7

Quels sont les avantages de l’analyse du travail ?

Answer 7

données riches, complexes sur les caractéristiques de l’individu. Effet loupe.

Question 8

Quels sont les inconvénients de l’analyse du travail ?

Answer 8

Difficile de généraliser, méthode coûteuse et complexes. Aussi, très intrusif.

Question 9

Qu’est-ce que l’Enquête quantitative ?

Answer 9

questionnaires, tests psychotechniques pour positionner les individus, sur certaines dimensions au regard de leurs réponses

Question 10

Qu’est-ce que l’Enquête qualitative ?

Answer 10

entretiens individuels, focus groups, et données retranscrites.

Question 11

Que permet l’Enquête ?

Answer 11

L’enquête permet de prendre connaissance des perceptions et représentations des individus concernent un objet donné et de recueillir leur positionnement (attitudes, valeurs, etc.)

Question 12

Qu’est-ce qu’un entretien directif ?

Answer 12

questions précises pour répondre à notre hypothèse et diriger l’entretien

Question 13

Qu’est-ce qu’un entretien semi-directif ?

Answer 13

être le moins directif possible, mais il y a quand même des questions prévues à l’avance pour cadrer l’entretien et faire revenir au sujet tout en laissant la personne parler

Question 14

Qu’est-ce qu’un entretien non-directif ?

Answer 14

poser des questions très larges et on suit le discours de la personne, introduction de thème générale et on rebondit sur ce que la personne dit, diriger le moins possible le questionnement

Question 15

Qu’est-ce que l’entretien exploratoire

Answer 15

familiariser avec un milieu pour construire/valider son hypothèse de recherche

Question 16

Qu’est-ce que l’entretien à usage principal ?

Answer 16

mode de recueil de l’information pour valider l’hypothèse

Question 17

Qu’est-ce que l’entretien à usage complémentaire ?

Answer 17

enrichir ou compléter les informations obtenues grâce à d’autres outils

Question 18

Qu’est-ce que l’Analyse documentaire ?

Answer 18

Recueil d’informations, établir des connaissances sur la base de l’analyse d’un matériel spécifique déjà disponible (archives, discours, images…)

Question 19

Qu’est-ce que l’auto-confrontation ?

Answer 19

Elle consiste à filmer l’activité de travail d’une personne (avec son accord, en situation de travail) puis à lui faire visionner afin d’obtenir une description et des explications

Question 20

C’est quoi l’auto-confrontation simple ?

Answer 20

Seule la personne filmée, en présence du chercheur, visionne et commente le film

Question 21

C’est quoi l’auto-confrontation croisée ?

Answer 21

Faire participer d’autres personnes (collègues, supérieurs..) qui sont associées au visionnage du film afin de croiser les regards sur l’activité filmée

Question 22

Qu’est-ce que l’accidentologie ?

Answer 22

Prévenir les risques, discipline scientifique pluridisciplinaire, analyse les risques et les causes. Essayer de savoir comment atténuer les conséquences, ou les supprimer

Question 23

Qu’est-ce que l’Activité de travail ?

Answer 23

Désigne les modalités d’actions et d’interactions de personnes qui réalisent leur tâche en situation de travail

Question 24

Qu’est-ce que l’addiction ?

Answer 24

risque de perte de contrôle de ses consommations

Question 25

Qu’est-ce que la dissimulation ?

Answer 25

Lorsque je me cache pour faire quelque chose car c’est interdit mais que je ne veux pas arrêter

Question 26

L’apprentissage comme processus c’est quoi ?

Answer 26

Ce qui permet d’atteindre un résultat

Question 27

L’apprentissage comme résultat c’est quoi ?

Answer 27

La maîtrise de quelque chose