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Socio > Chapitre 1 > Flashcards

Chapitre 1 Flashcards

1
Q

Qu’est-ce qu’une société?

A

Un ensemble d’individus et de groupes sociaux dont la constitution, les interactions et les interrelations sont le fruit d’une culture et d’institutions communes.

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Q

Quelles sont les caractéristiques d’une société?

A
  • un ensemble d’individus vivant en groupe organisé (partage, croyance)
  • une structure de relations sociales partageant des normes et des valeurs
  • des représentations sociales qui donne du sens au monde dans lequel nous vivons et orientent nos manières d’agir.
  • des dissymétries, des inégalités, des rapports de domination, d’exploitation, de pouvoir et de luttes sociales.
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3
Q

Qu’est-ce qu’une culture?

A

Un ensemble de manières de penser, de sentir et d’agir plus ou moins formalisées qui, étant apprises et partagées par une pluralité de personnes, servent de manière objective et symbolique à constituer les personnes en collectivité.

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4
Q

Quelles sont les principales fonctions d’une culture?

A
  • sociale
  • psychique
  • adaptative
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5
Q

A quoi sert la fonction sociale d’une culture?

A

Elle sert à réunir plusieurs individus en collectivité, en communauté.

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6
Q

A quoi sert la fonction psychique d’une culture?

A

Elle sert de cadre à la connaissance et aux savoirs.

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7
Q

A quoi sert la fonction adaptative d’une culture?

A

Elle permet l’adaptation des personnes à leur environnement, à leur réalité.

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8
Q

Qu’est-ce qu’une sous-culture?

A

Ensemble de valeurs, de normes et de comportements propres à un groupe social.

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9
Q

Qu’est-ce qu’une contre-culture?

A

Prend une tangente plus subversive en s’opposant à des valeurs, des normes.

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10
Q

Qu’est-ce qu’une structure sociale?

A

Fondement d’une société en institutions, en groupes sociaux, en statuts, en rôles sur lesquels les individus sentendent.

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11
Q

Donne moi des exemples de structure sociale.

A

École
Église
Routes

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12
Q

A quoi servent les institutions?

A

Intègrent les individus

Régulent la vie en société

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13
Q

Qu’est-ce que sont des rôles sociaux?

A

Ensemble de comportements et de modèles de conduite attendus d’un individu.

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14
Q

Qu’est-ce qui crée notre position sociale?

A

Notre statut
Les attentes des autres envers nous

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15
Q

Qu’est-ce que la socialisation?

A

Processus d’incorporation (nos manières d’être et d’agir) et d’intériorisation (de penser, de sentir et de se représenter).

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16
Q

Quels sont les types de socialisation?

A

1- socialisation latente
- socialisation manifeste

2- socialisation primaire
- socialisation secondaire

3- socialisation différentielle

4- socialisation anticipatrice

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17
Q

Quelle est la différence entre socialisation latente et socialisation manifeste?

A

Socialisation latente = normes formelles

Socialisation manifeste = lois et règles écrites

18
Q

Quelle est la différence entre la socialisation primaire et la socialisation secondaire?

A

Socialisation primaire = famille

Socialisation secondaire = école, travail, médias, etc.

19
Q

Donne moi des exemples de socialisation différentielle.

A

Genre
Âge
Ethnicité
Classe sociale
etc.

20
Q

Qu’est-ce que la socialisation anticipatrice.

A

Appartenance à des groupes sociaux

21
Q

Qu’est-ce que le genre?

A
  • Une construction sociale
  • Un processus relationnel
  • C’est inscrit dans des rapports de pouvoir / privilèges
22
Q

Sur quoi repose le genre?

A

Il repose sur des repères et des normes sociales culturelles.

23
Q

Quels types de rôles sociaux existent-ils?

A

-materiel (droits, justice, etc.)

Symbolique (sens, système de croyances collectives)

24
Q

Qu’est-ce qui englobe les scripts sexuels?

A

Scénarios culturels = modèles de conduite partagés

Scripts intrapsychiques = dans nos expériences, notre vécu, nos histoires

Scripts interpersonnels = vient codifier nos relations

25
Q

Qu’est-ce qu’un fait social?

A

Manières d’agir, de penser et de se représenter extérieures à l’individu.

Objet d’étude spécifique

26
Q

Donne moi des exemples de fait social.

A

Argent
Coutumes
Traditions
Moeurs
Habitudes collectives
Bal des finissants

Le fait de se comparer

27
Q

Quelles sont les caractéristiques du fait social?

A

Collectif (partagé/partageable)

Extérieur aux individus (phénomène continu d’exister)

Régulier (on est capable de le prédire)

Contrainte (on n’en prend pas question)

28
Q

Qu’est-ce qu’une action sociale?

A
  • une sociologie compréhensive (qui vise à interpréter)
  • comportement humain (une causalité de nature sociale)
  • conséquences (voulues et non voulues) des actions
  • processus de rationalisation du monde
29
Q

Quels sont les quatre grands types d’activité sociale?

A

Activité sociale irrationnelle :
- activité traditionnelle (actes d’habitude, coutumes, rituels, automatismes)
- activité affective (régies par l’émotion, les pulsions, etc.)

Activité sociale rationnelle :
- activité rationnelle en valeur (éthique, conviction, principes)
- activité rationnelle en finalité (but, utilitaire)

30
Q

Quels sont les différents types de domination?

A

Domination traditionnelle

Domination charismatique

Domination rationnelle légale

31
Q

Qu’est-ce qu’une domination traditionnelle?

A

Principe sacré apporte une légitimité (église, police, patriarche, famille)

32
Q

Qu’est-ce qu’une domination charismatique?

A

Prestige d’une personne (Hitler, sectes, Trump)

33
Q

Qu’est-ce qu’une domination rationnelle légale?

A

Droit, état moderne

34
Q

Qu’est-ce qu’une norme sociale?

A

Ce sont des règles de la vie sociale, des attentes, des codes de conduite.

35
Q

Qu’est-ce que la déviance?

A

Une transgression des normes créée des réactions sociales qui marginalise certains individus et comportements.

36
Q

Qu’est-ce que le conformisme?

A

Adhésion à des manières d’être, de penser et de se représenter.

Adaptation des individus à l’environnement social.

37
Q

Quelles sont les 5 formes de conformisme?

A
  • complaisance (éviter les sanctions)
  • identification au groupe
  • intériorisation de la norme
  • rituel
  • innovation (poursuivre les buts communs)
38
Q

Qu’est-ce que la discrimination?

A

Traiter une personne différemment en raison de ses caractéristiques personnelles et l’empêcher d’exercer ses droits.

39
Q

Quels sont les différents types de discrimination?

A

Directe
Indirecte
Systémique

40
Q

Qu’est-ce que la discrimination directe?

A

Ouverte, avouée

41
Q

Qu’est-ce que la discrimination indirecte?

A

Normalisé

42
Q

Qu’est-ce que la discrimination institutionnelle/ systématique?

A

La somme d’effets d’exclusion disproportionnés. (Ex. : profilage)

Socio (1 decks)

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