6006 Flashcards

1
Q

Processus stratégique, les étapes ?

A

1) plan directeur- conception
2) cahier de charges et analyse du risque (elabo claire et exhaust des caractéristiques du système)
3) acquisition développement et mise à niveau des SI

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2
Q

Que comporte le cahier de charges ? (deuxième étape du processus stratégique)

A

1- enquête préliminaire pour det les besoins, les avantages économiques etc.
2- une liste clair et exhaustive des caractéristiques du système: exigences, incidences et participations des utilisateurs au processus
3- analyse coût-bénéfice
4- analyse risques et contrôles
5- évaluation globale des solutions de rechange

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3
Q

Répercussions possibles d’un mauvais service ti

A
  • perturbation avec fournisseurs/clients
  • perte avantage concurrentiel
  • baisse du chiffre d’affaire
  • impact négatif sur la réputation
  • baisse du retour sur investissement prévus
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4
Q

Facteurs-clés de la réussite d’un projet

A
Participation des utilisateurs 
Soutient de la haute direction
Clarté des objectifs 
Maturité psychologique 
Connaissance de la gestion de projet 
Gestion financière 
Compétences des ressources 
Formation de la méthodologie 
Outils et infrastructures
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5
Q

Rôle de l’audit interne

A

Mission d’assurance
Si des activités d’ordre opérationnel ou consultatif sont permises

( participer à une gestion efficace des risques, à la maîtrise des coûts et à la réussite des projets)

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6
Q

Type d’audit de projet

A
Évaluation des risques 
Évaluation de l’état de préparation 
Revue d’après projet 
Revue d’une étape clé 
Évaluation de la méthodologie de gestion de projet 
Rapport d’audit de projet
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7
Q

Les avantages tangibles qui détermine Le succès ou l’échec d’un projet ?

A

Baisse des dépenses
Baisse du nbre d’erreur de trt
Réduction du temps de réponse
Hausse des quantités ou des ventes

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8
Q

Avantages intangibles (détermination du succès vs échec )

A

Hausse de la qualité
Amélioration de la prise de décision
Accentuation de la bonne volonté
Amélioration du moral

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9
Q

Cause d’échec d’un projet

A

Besoins fonctionnel mal définit ou manquant
Omission de phase dans l’élaboration
Changements technologiques
Coûts de la correction d’erreurs

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10
Q

Les deux première étapes du lancement d’un projet

A

Enquête préliminaire
(Avantages prévue, réponse à un besoin ou résoudre un problème)
Étude de faisabilité
(Déterminé si l’investissement est justifié et s’il répond aux objectifs et buts globaux de l’entreprise)

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11
Q

Étapes de la gestion de projet

A
1-lancement du projet
2- planification 
3-execution 
4- contrôle 
5- conclusion
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12
Q

Étapes de la planification de projet

A
  • définir les objectifs et prd finaux
  • stratégie à suivre
  • définir les livrables
  • définir les activités (durée et séquence)
  • calendrier du projet et étapes clés
  • planifier les ressources
  • définir l’étendue
  • estimer les coûts et établir les budget
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13
Q

Les effets d’un RPA (reingenerie des processus d’affaires) ?

A
  • recentrage sur les activités à forte valeurs ajoutés
  • suppression d’activités et d’effectifs
  • revalorisation des individus
  • aplanissement des niveaux hiérarchiques
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14
Q

Les trois piliers essentiels au déploiement d’un pgi?

A

1- implications du management
2- prise en main du projet par les utilisateurs
3- acceptation de la solution à 80%

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15
Q

3 principes directeurs pour une bonne gestion du changement ?

A

1- instaurer des politiques de la gestion du changement
2- anticiper le changement
3- rechercher le changement (tous les 6-12mois)

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