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ÉTICA LABORAL > 3003_Isabela_Periodos1y2 > Flashcards

3003_Isabela_Periodos1y2 Flashcards

1
Q

Aquella clase de hechos que existen con independencia de la existencia humana. Son tangibles.

A

JOHN SEARLE

Hechos brutos

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2
Q

Clase que depende del acuerdo humano

A

JOHN SEARLE

Hechos institucionales

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3
Q

Valor de hecho bruto dado por el humano.

A

JOHN SEARLE

Agentivos

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4
Q

Posibilidad de “ser” en una realidad social.

A

JOHN SEARLE

Función de estatus

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5
Q

“Serie de comportamientos destinados a procurar beneficios recíprocos al interior de la comunidad”

A

FRANS DE WAAL

Moralidad

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6
Q

3 NIVELES

  • Emocional (automática)
  • Empatía (cognitiva)
  • Atribución (Auto consciencia)
A

FRANS DE WAAL

Niveles de moralidad

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7
Q

MORAL 1 A 1: Relación bilateral. Habla de cómo espera un individuo ser tratado por otro.
PREOCUPACIÓN SOCIAL: Observar cómo tus acciones tienen una consecuencia en tu entorno y también cómo tus decisiones y tu forma de
pensar pueden ser afectadas dentro de esta.

A

FRANS DE WAAL

Grados de moralidad

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8
Q

“Aspiración de vida cumplida bajo el signo de las acciones estimadas buenas”

A

PAUL RICOEUR

Ética

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9
Q

“Campo de lo obligatorio, marcado por las normas, obligaciones, prohibiciones por una exigencia universal”

A

PAUL RICOEUR

Moral

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10
Q

El poder de la elección al actuar de cada persona
de manera consciente y no por miedo al castigo; y que sea con y para otros (reciprocidad y
compasión).

A

PAUL RICOEUR

Vida buena

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11
Q

2 diferentes sistemas: la ética autoritaria y la ética humanista.

A

ERICH FROMM

Tipos de ética

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12
Q

Cuando el hombre mismo establece y racionaliza sus propias normas de convivencia basándose en su propio criterio de lo que está bien y lo que está mal.

A

ERICH FROMM

Ética humanista

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13
Q

Cuando las normas y leyes son impuestas por una autoridad, esta prescribe lo que es bueno y lo que es malo. Esta mantiene su autoridad proyectando miedo y opresión. La mayor virtud que puede tener alguien con este tipo de autoridad es una obediencia ciega.

A 
ERICH FROMM 
(Ética autoritaria)
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14
Q

AUTORIDAD RACIONAL: esta autoridad cuenta con el respeto de las personas a las que rige y su permanencia es temporal y depende de su aceptación.
AUTORIDAD IRRACIONAL: busca el poder sobre la gente.

A 
ERICH FROMM
(Tipos de autoridades)
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15
Q

Al ser humanos, somos conscientes
de nuestra existencia y por esto mismo, estamos siempre tratando de buscarle un
significado más allá de nosotros mismos.

A

ERICH FROMM

Dicotomías existenciales

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16
Q

Cada persona encuentra su propio motivo de

su existencia, lo malo es que nunca está satisfecho.

A

ERICH FROMM

Dicotomías históricas

17
Q

Conjunto de todas las características y acciones que hace cada persona y que lo hace único.

A

ERICH FROMM

Personalidad

18
Q

Se refiere al tipo de reacción que tiene cada persona, este es inmodificable y nacemos con él.

A

ERICH FROMM

Temperamento

19
Q

Es la manera en que se comporta una persona

y que, a diferencia del temperamento, este si puede ser aprendido y regulado.

A

ERICH FROMM

Carácter

20
Q

“Nadie es capaz de descubrir en solitario qué es verdadero o qué es lo conveniente, sino que necesita entrar en un diálogo con otras personas para irlo descubriendo.”

A

ADELA CORTINA

21
Q

Carácter, costumbres, lugar donde se vive, va de la mano con la buena vida.

A

ADELA CORTINA

Moral

22
Q

“El maquillaje mejora el aspecto de las personas durante un tiempo, pero no las transforma por dentro, mientras que la ética se refiere a una transformación interna.”

A

ADELA CORTINA

Ética, no cosmética

23
Q

“Niños y adolescentes mexicanos se sienten más seguros de sí mismos en comparación a los de otras naciones. En especial al estar en familia, ya que tienden a ayudarse entre sí.”

A

ROGER BARTRA

Importancia de la familia para un mexicano

24
Q

Relación entre la clase social y grado de obediencia.

A

ROGER BARTRA

Comportamiento

25
Q

“Hay cuando menos 8 tipos de mexicanos y mezclas de estos tipos.”

A

ROGER BARTRA

Tipos de mexicanos

26
Q

Los 4 tipos de mexicanos más comunes:

  • Mexicano activamente auto-afirmativo o rebelde.
  • Mexicano afiliativo y obediente.
  • Mexicano con control interno o “íntegro”
  • Mexicano de control externo pasivo o corrupto
A

ROGER BARTRA

Tipos de mexicano más comunes

27
Q

“Lo que debe de ser” “Como debe de ser”, ha destruido hermosos mundos con el fin de espejear la misma imagen en todos los hombres.

A

CÉSAR RUIZ

Arquetipo

28
Q

“Extranjero, loco, marginado, homosexual, mujer…”, cuestiona el límite del mundo.

A

CÉSAR RUIZ

“El otro”

29
Q

“El otro enfoque”, mayor entendimiento en un plano más vasto.

A

CÉSAR RUIZ

Alteridad

ÉTICA LABORAL (1 decks)

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