PREVENCION DE RIESGOS Flashcards
ACCIDENTE DE TRABAJO
toda lesión que sufre una persona a causa del el trabajo, y que le produzca incapacidad o muerte
LEY
16.774 accidentes de trabajo y enfermedades profesionales
ENFERMEDADES PROFESIONALES
cualquier enfermedad causada por la exposición en el trabajo a factores de riesgos físicos.
ej: mineros, fumigadores, bomberos etc
ACCIDENTE DE TRAYECTO
ocurre en el trayecto del hogar al trabajo y del trabajo al hogar.
CONSIDERACIONES ACCIDENTE TRAYECTO
- no menciona medio de transporte ni tiempo de traslado
-no especifica inicio y termino del recorrido
-las pruebas son responsabilidad de accidentado
FUERZA EXTRAÑA MAYOR
sucesos imprevistos que están fuera del control del trabajador, es decir desastres naturales que no están cubiertos por la ley.
ej: huracanes, terremotos, tsunamis, inundaciones.
PRESTACIONES MEDICAS
-atención medica, dental y quirúrgica
-productos farmacéuticos
-hospitalización
-prótesis y aparatos ortopédicos
PENSION POR SUPERVIVENCIA
beneficio al cual tienen derecho los integrantes del grupo familiar del afiliado
-esposa
-hijos hasta 18 y 24 años si esta estudiando en establecimiento reconocido por el estado
-madre o hijos reconocidos por el causante y todo aquel ascendente o descendente
-viudo invalido que vivía a expensas de la victima
PENSIONES
perdida permanente de su ganancia
-invalidez parcial = 35% sueldo base
-invalido total = 70% sueldo base
- gran invalido = 100% sueldo base
- gran invalidez hasta = 140% sueldo base
los % son modificables de acuerdo al numero de hijos del afectado
(sobre 2 hijos genera 5% con tope)
PRESTACIONES ECONOMICAS
-subsidios
-indemnizaciones
-pensiones
-pensiones por supervivencia
INDEMNIZACIONES
-cuando el trabajador pierde entre 15% y 37.5% de su capacidad de ganancia
-percibe de 1 a 15 sueldos base que corresponden al promedio de su rumuneración de los 6 meses anteriores al accidente o diagnósticos
SUBSIDIOS CON ACCIDENTE CON INCAPACIDAD TEMPORAL
-monto 100% de la rumuneracion promedio de los últimos 3 meses
-incluye cotización previsional y salud
-vence el plazo de su cobro, después de los 6 meses de su generación