Chapitre 12: Les dispositifs relationnels Flashcards
But des programmes de fidélité
On veut augmenter la rétention et le nombre et la fréquence d’achats. Pour ce faire on offre des offres personnalisés et adaptées aux clients. Ça fonctionne grâce aux informations qu’on a sur les clients et la base de données.
Trois stratégies pour fidéliser
- Satisfaire: améliorer la satisfaction des clients en fessant des investissements pour améliorer la qualité de l’offre.
- Enfermer: Empêcher les clients de partir en mettant en place des clauses contractuelles et en augmentant les barrières à la sortie.
- Mettre en place des actions stimuler la fidélité des clients comme des programmes de fidélité.
Conditionnement opérationnel
C’est quand les clients ont un tel comportement car ils savent que si ils le font ils vont avoir des récompenses.
GRC vs programmes de fidélité
Ce n’est pas la même chose mais c’est complémentaire.
La fidélité de l’entreprise
Ça change selon l’industrie, le domaine ou le nombre de consommateurs.
Trois types de programmes de fidélité.
- Programme par capitalisation: On encourage à faire des transactions en encourageant certains comportements
- Club clients: les gens deviennent membres en s’inscrivant ou en payant un somme modique qui leur permet d’avoir des avantages.
- Programmes relationnels: Récompenses ne sont pas l’essence du programme, c’est le seul vrai programme de fidélité. On offre des offres et des services personnalisés.
Quatre sortes d’objectifs des programmes de fidélité
- Modifier le comportement des clients
- Objectif de rétention
- Réduire les coûts de commercialisation
- Récolter de l’informations sur mes clients pour améliorer mon marketing
Programmes de récompenses vs ceux de reconnaissances
Programmes de récompenses sont proportionnels aux efforts des clients tandis que les programmes de reconnaissance sont plus qualitatifs.
Programmes mutualités
- Plusieurs entreprises qui utilisent un programme de fidélisation commun
- Quand tu ne pas développer ton propre programme
- Offre une bonne visibilité car c’est plus connu
- Peut être un outil de recrutement car les gens vont changés leurs habitudes pour avoir plus de points
- Ex: Air miles
Paramétrage
Déterminer l’équivalent des points d’un partenaire à l’autre.